לכתוב קורות חיים תקינים

לרוב יותר לקחת רק שש שניות כדי לסרוק דרך לחדש ולקבוע האם מועמד נראה כמו בכושר טוב לתפקיד.משמעות הדבר היא קורות החיים שלך צריך להיות ברור ותמציתי עם מידע חשוב קל לזהות.מגייסים ודעתם מוסחת בקלות על ידי מידע מיותר, אז רק כוללות מיומנויות והישגים שקשורים לתפקיד אתה מגיש מועמדות.תצטרך לשווק הניסיון והיכולות שלך על הצד הטוב ביותר כדי לעמוד בתוך ים של מועמדים פוטנציאליים.צג המגייס שיש לך את מה שנדרש כדי לעשות את העבודה כמו שצריך עם רזומה זוכה.

1. 1
   התאמת כישוריך לתפקיד .

   ברר בדיוק מה המעסיק רוצה ב מועמד, לקחת מיומנויות הרלוונטיות ביותר שלך ואת עוצמות, ולהתאים אותם למצב.אתה צריך להראות שיש לך את כל מה החברה צריכה.

   פרסומת

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
2. 2
   פוקוס על דוכן-אאוט שלך ההישגים .

   אל תרשום כל דבר ודבר שעשית, אך הקפד לכלול ההישגים הבולטים שלך.אם כבר סייע לחברה לחסוך זמן או כסף, לפתור בעיות, עבודה משופרת או הביאו לקוחות חדשים, שאמור להיכלל קורות החיים שלך.כמו כן כדאי להדגיש האחריות החשובה ביותר שלך.

   פרסומת

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
3. 3
   צפה מילה שלך לספור .מגייסי

   אין הרבה זמן לקרוא את קורות חיים ארוכים, כך שעדיף לשמור את זה על שני עמודים או פחות.אם קורות החיים קצרים מדי, אתה מסתכן משמיט מספיק מילות מפתח מידע שיכול לנחות לך ראיון.כוון בין 600 ו -700 מילים למצוא את האיזון המושלם בין תמציתי ואינפורמטיבי.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
4. 4
   רק כוללים היסטוריה תעסוקתי רלוונטי.

   אתה לא צריך לפרט כל עבודה הייתה לך מאז התיכון אם הם לא רלוונטיים לתפקיד אתה מגיש מועמדות.אתה צריך לרשום את עבודתם כי סיפק לך את הכישורים השימושיים ביותר וניסיון לתפקיד שאתה רוצה, גם אם זה סוג אחר של עבודה.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
5. 5
   השתמש מקצועי השפה אופטימי.

   שמור את קורות החיים שלך כדי וענייני ומקצועיים, אך אנרגטי.התחל עם פעלי פעולה בעת הצגת רשימות הישגים או כישורים.לדוגמה, נניח משהו כמו "חריגה מהמכסה המכירות ב -25 אחוזים" או "מנהלת קמפיינים במדיה חברתית".

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
6. 6
   כלול מילות מפתח .כולל

   מילות מפתח מסוים את קורות החיים שלך יכול לעשות את זה יותר סביר להניח כי תוכל להיחשב לראיון.קראו את עבודת הפרסום או תיאור לבחור מילות לתאם ישירות עם מה שהם מחפשים ב מועמד.לשלב אותם לתוך ההיסטוריה המיומנת הסט, העבודה שלך או החינוך.כמה מילות מפתח שיכול לעזור קורות החיים שלך עומדים כוללים ניסיון, מנהיגות, פיתוח, מקצועי, ידע, פרויקט מיומן.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
7. 7
   הימנע חלקים מיותרים הסברים המאריך בדברים.

   קורות החיים שלך לא צריכים לספר את סיפור כל החיים שלך או להסביר בפירוט רב מדוע אתה רוצה את התפקיד.קורות חיים הכוללים מידע זה לעתים קרובות התעלמו כי קשה לברור את המידע החשוב ביותר.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
8. 8
   נצל שטח לבן.

   אנשים לעתים קרובות לזלזל בכוחה של שטח שלילי.אל תנסו לארוז את הכל לתוך סעיף אחד ענק.פרד סעיפי קורות החיים שלך עם כותרות ברורות, גופנים בהדגשה, ונקודות כדור.השתמש בביטויים ולא משפטים שלמים.בלוקים גדולים של טקסט להקשות למצוא את המידע מגייס מחפש.אתה רוצה את המידע שלך ניתן למצוא בקלות רק על ידי סריקת הדרך לחדש.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
9. 9
   השתמש quantifiers .

   דיוק יכול לעזור הסיכויים שלך לקבל ראיון.השתמש במספרים ובאחוזים כאשר מדברים על מכירות או כמה כסף ששמרת חברה.אם הצלחת צוות, להזכיר כמה אנשים היית אחראי.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
10. 10
    בדוק את קורות החיים שלך לפני הגשתו .

    מוודא שאין טעויות כתיב או דקדוק.מגייסים רבים יתעלמו רזומה מושלם לחלוטין אם הוא מכיל שגיאות.ודא שכל היסטורית העבודה שלך הוא בסדר וכל העובדות האחרות והתאריכים נכונות.

    היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה

ישנם מספר פורמטים קורות חיים שונים, ואת אחד שתבחר צריך לסמוך על סכום של ניסיון יש לך בתחום, כמו גם העדפה אישית.קורות חיים כרונולוגיים הוא אחד הפורמטים מומלצים הנפוצים ביותר ביותר.הוא מפרט ההיסטוריה העבודה שלך וחינוך בסדר כרונולוגי הפוך, עם התחלה האחרון בראש.זה מדגיש את הארגונים שעבדתם בשבילו כמו גם את המיקום, בעוד גם בתיאור הכישורים ותחומי האחריות שלך.זה עובד הכי טוב עבור אנשים שעבודתם היא היסטוריה וניסיון עולה בקנה אחד עם המיקום הרצוי.קורות חיים פונקציונליים מדגישים הכישורים והניסיון שלך ולא חברות או ארגונים.הם פועלים בצורה הטובה ביותר עבור אנשים שיש להם החזיקו במשרות בכמה תחומים שונים או שיש להם פערים גדולים בהיסטורית עבודה, והם מאפשרים לך להדגיש מיומנויות הרלוונטיות ביותר שלך ואחריות.ניתן גם למזג את קורות החיים שני לאחת שילוב, המאפשר לכם לאזן את קורות החיים עם שני סוגי המידע.להלן הפורמט הבסיסי עבור רזומה כרונולוגי, אבל זה יכול להיות מותאם אישית כדי שיתאימו להעדפות שלך.

1. 1
   התחל עם פרטי הקשר שלך.

   בראש הדף, רשום את שמך, כתובתך, מספר טלפון וכתובת דואר אלקטרוני.

   פרסומת

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
2. 2
   להחליט אם או לא לכלול אובייקטיבי או כישורים.

   בעוד מעסיקים רוצים לראות אובייקטיבי על קורות חיים, כמה חברות גיוס ממליצים נגדה.אם אתה מגיש מועמד לתפקיד ספציפי ואתה רוצה המעסיק יודע שאתה בכושר המדויק שהם מחפשים, רישום אובייקטיבי יכול להיות רעיון טוב.אם אתה רוצה להיחשב עבור יותר מ עמדה אחת, רישום אובייקטיבי עשויים למנוע מהם בהתחשב לך.המטרה בעצם קובעת את סוג המיקום שאתה מחפש או את המיומנויות שאתה רוצה להשתמש בעמדה.דוגמא אמירת מטרה היא "כדי להשיג משרה בהוצאה לאור באמצעות גהה וכישורי עריכה".אתה יכול גם לבחור לכתוב סיכום הסמכה במקום אובייקטיבי.זו אמירה מסכם הכישורים החשובים ביותר שלך ביחס לתפקיד אתה מגיש מועמדות.דוגמא הצהרת כישורים היא "מחקר וכתב המפורטים מאמרים עבור לקוחות מקוונים".

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
3. 3
   רשימה החינוך שלך.

   כלול השכלה רלוונטית הייתה לך.יש לרשום את השם של המוסד, תואר או הסמכה הרוויח, התאריך בו קיבלת את התואר, ואת החברות הגדולות וריכוזי.שמור את זה קצר ופשוט.אם קיבלת שום פרסים או כיבודים, לרשום אותם כאן.לרשימת החינוך שלך מתחילה עם הכי הרבה לאחרונה השתתף ראשון.אל תרשום בתיכון אלא אם היה לך שום הכשרה או השכלה נוספת.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
4. 4
   רשימה ההיסטוריה העבודה שלך.רק

   כוללת עבודות שאינן רלוונטיים לתפקיד אתה מתראיין.כלול את שם המעביד, להתחיל ולסיים תאריכי התעסוקה חובות העבודה שלך בכל ארגון.אתה יכול לכלול גם את הישגים-שמייחדים בכל מעסיק בסעיף זה.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
5. 5
   כישורים נוספים, ניסיון או אימון.

   אם היה לך כל הכשרה רלוונטית, כישורים מיוחדים או ניסיון לא מופיע במקום אחר, כולל קטע עבור אלה כאן.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה

• המרווח של כל הצדדים צריכים להיות 1 ס"מ אורך.אם אתה מצרף אותו בתיקיה, אתה יכול להגדיל את השוליים בחלק השמאלי של עד האג"ח קופון ל -1.5 אינץ '.
• גופן גודל צריך להיות 12. זהו הפורמט הסטנדרטי של קורות חיים.אתה יכול גם להקטין את גודל הגופן כדי 11 או להגדילו עד 14 עוד הטקסטים הם קריא.
• גופן סגנון צריך להיות גופנים קריאים כגון Arial, Arial צר, רומי ניו טיימס, שליח חדש או Calibri.
• השם מורכב כתובת, כתובת הדואר האלקטרוני ומספר הטלפון, ימוקם במרכז.

מבלה יותר זמן לחשוב על מה לשים לתוך קורות החיים שלהם ולא מה שהם משמיטים, אבל המנהלים המגייסים רבים למצוא יותר מדי מידע מיותרבזבוז זמן ומפריע.במקרים מסוימים, כולל יותר מדי יכול גם להרוס את הסיכויים שלך הבקיע בראיון.בדוק את הרשימה שלהלן כדי לברר מה לא לעשות.

1. 1
   אין לתת במתנה בגילך.

   לא הוגן כפי שהוא, מנהלי מגייסים רבים הוא גיל משוחד.כולל שנים ספציפיות ניסיון, בדרך כלל יותר מ -15, מזמין אפליה על רקע גיל.שפרטי הרישום שגורם לך להיראות מאוד צעיר וחסר ניסיון הוא גם לא טוב.אם אתה כבר בוגר יותר מאשר לפני 25 שנים, זה גם רעיון טוב כדי להסיר תאריך הסיום שלך בקורות החיים שלך.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
2. 2
   אין לכלול אזכור .מנהלי שכירת רוב

   לא רוצה חבורה של מסמכים נוספים להסתכל דרך, כולל דפי הפניה, כתיבת דוגמאות, תמלילי ומכתבי המלצה, אלא אם כן הם מבקשים אותם.באופן כללי, עם מכתב מלווה ועם רזומה אחד או שני עמודים הם כל מה שאתה צריך.זה בסדר להביא את המידע הזה איתך לראיון, עם זאת.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
3. 3
   אין לכלול התחביבים שלך או אינטרסים אישיים.מעסיקים רוב

   לא אכפת מה אתה עושה בזמנך הפנוי - הם רוצים לדעת כמה טוב אתה יכול לעשות את העבודה.אל תרשמו את האינטרסים האישיים שלך או תחביבים, אלא אם מידע זה מתבקש במיוחד על ידי המעסיק.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
4. 4
   משפטי, משפחתי או מידע דתי.

   אנשים מסוימים כוללים מספרי הביטוח הלאומי, מצב לחימת העדפות דתיות אפילו על קורות החיים שלהם.ותפרט את כל המידע הזה הוא מיותר לחלוטין, וכולל מספר תעודת הזהות שלך הוא מסוכן בשל הסיכון של גניבת זהות.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
5. 5
   הסברי הפערים בתעסוקה, הפסקת או סיום.

   אתה לא צריך לכתוב הסברים לכל דבר בקורות החיים שלך.שמור את זה פשוט וחיובי.אתה יכול להסביר מה אתה צריך באופן אישי בראיון.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
6. 6
   אין לכלול פרטי קשר של העסק שלך.

   Listing מספר הטלפון של משרדך( אלא אם כן אתה עצמאים או שאתה הבעלים של העסק) יכול להיות מזיק ביותר למיקום הנוכחי שלך, במיוחד כאשר רוב החברות לפקח על העבודה הדוא"ל או הטלפון.רק לרשום את פרטי הקשר האישיים שלך כדי להיות בטוח.

   היה צעד זה היה מועיל?כן |אין |אני זקוק לעזרה
   פרסומת

• כלול מילות מפתח לכסות את המכתב, כמו גם.
• אם אתה שולח קורות חיים נייר, לבחור באיכות גבוהה, נייר קורות חיים לבן ולהשתמש בהגדרה דיו באיכות הגבוהה ביותר על המדפסת.דברים אלה נותנים רושם ראשוני מקצועי שיכול לעזור לתת לך יתרון על פני מועמדים אחרים.
• אם אתה שליחת קורות החיים נייר, לא לקפל אותו.מניח אותו בתוך מעטפה גדולה ולשלם עבור משלוח הנוסף.זה נראה יותר מקצועי.אם אתה כולל מספר עמודים, לא מצרך אותם יחד.השתמש מהדק.
• אם יש לך בעיות עם כל אחד משלבים אלה, לשאול שאלה לקבלת עזרה נוספת, או לפרסם בסעיף ההערות למטה.