Uzlabot savu efektivitāti uz darbu

Jums var būt efektīvāka savā darbā, ja jums ir labas plānošanas un prezentācijas prasmes, īstenot labu sapulces uzvedību, pārvaldītsavu laiku un organizēt savu darbu labi, un koncentrēt savu darbību uz rezultātiem.

plānošanas gatavojas kas ir priekšā.Ja jūs zināt, ka jums palīdzēs ar parāda uzņēmuma biroja procedūras jaunajam sekretariāta personālu, jūs varat iestatīt mērķi piezīmi sagatavot procedūras rokasgrāmatu šim nolūkam.Kā pārdošanas asistents vadītājs, jums var būt nepieciešams, lai palīdzētu projektu nākamā gada noietu savā jomā un izveidot stratēģijas, lai sasniegtu šos mērķus.Būdams labs plānotājs palīdz noteikt virzienu savu darbu un uzturēt sevi vērsta.

Good prezentācijas prasmes palīdzēs jums būt pārliecinošs par savām idejām, jo ​​tās palīdz klausītājam( s) jābūt uzmanīgam ar to, ko jūs sakāt.Daudzi cilvēki jūtas nervu pie domas, padarot prezentāciju pat nelielu grupu.Jūs varat samazināt jūsu nemiers par padarot prezentāciju un palielināt savu efektivitāti, ievērojot šādas vadlīnijas:

1. 1
   Izlemt par galveno punktu, kuru vēlaties nodot.

   Reklāma

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
2. 2
   Izstrādāt pārliecinošu informāciju izmantot, lai ilustrētu savu punktu, raksti statistiku utt

   Reklāma

   Vai šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
3. 3
   Sagatavojiet īsu izklāstu par indeksa kartes.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
4. 4
   Vai jūsu mājas.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
5. 5
   Pavadīt pietiekami daudz laika sagatavot prezentāciju palīdzēs jums vairāk pārliecināti par to, ko jūs sakāt.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
6. 6
   Paskaties pārliecināts.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
7. 7
   kleita profesionāli.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
8. 8
   Paskaties trauksmes un labi kopts.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
9. 9
   interese par to, ko jūs sakāt.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība

Kā jums mijiedarboties uzņēmuma sapulcēs atspoguļo tēlu jums citiem.Starp pasākumiem, jūs varat veikt, lai palīdzētu veidot pozitīvu tēlu, ir šādi:

1. 1
   ierodas laikā .

   Tas ir gudrs, lai ierasties 10 līdz 15 minūtes pirms sākuma sanāksmes.Tas dos jums laika, lai kļūtu orientēta uz istabu un sapulces darba kārtībā, un, lai izvairītos no tā, sēdēt uz perimetru telpā, jo tiek veikti visi labākās sēdvietas.

   Reklāma

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
2. 2
   Ieviest sevi dalībniekiem jums nevar zināt, pirms sanāksmes sākuma .

   Arī, iepazīstināt sevi, kad jūs runājat sēdē, ja ir daži dalībnieki, kuri nevar zināt jums.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
3. 3
   Ja sanāksme tiek atlikta, savukārt ar kādu un sākt neformālu sarunu .

   Jums vajadzētu būt atvieglinātas un sagatavoti pietiekami nav jāuztraucas par kādu pēdējā sīkas detaļas ar šo laiku.Tas var dot jums iespēju sazināties ar kādu, jums nav redzēt regulāri.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
4. 4
   Ierodas sagatavoto .

   Nelietojiet rēķināties ar to var veikt pēdējā mirkļa kopijas vai piezīmes 10 vai 15 minūtes pirms sanāksmes ietvaros.Esiet gatavi, kad jūs atstāt savu amatu.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
5. 5
   Iestudēt jūsu piezīmes labi, ja jums ir veikt prezentācijas .

   Bring vienas lappuses sarakstu galvenajiem punktiem vēlaties veikt sanāksmē tāpēc jums būs pārliecinieties, nevis atstāt jebkuru out.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
6. 6
   Sit taisni .

   Paskaties interesē, trauksmes, un gatavi piedalīties.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
7. 7
   Pievērsiet uzmanību, pat tad, ja temati nav tieši saistīti ar jums;nav novirzīt sarunāties ar citiem, kad temats pāriet .

   Jums vienmēr vajadzētu ieklausīties visiem, kas runā.Ne tikai tas ir profesionāls pieklājīgi, bet jūs varat uzzināt kaut ko svarīgu.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
8. 8
   nepieļautu pārtraukumu .

   Ja jums ir jautājumi vai komentāri, ja kāds cits runā, mēģināt gaidīt, kamēr viņš vai viņa ir pabeigta padarot galveno domu.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
9. 9
   Nelietojiet monopolizēt laika .

   Esiet kodolīgi un uz punktu ar savu uzstāšanos.Jums būs efektīvāka šādā veidā, un atstās pārējiem iespēja runāt.

   bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
10. 10
    lūgt paskaidrojumus, ja jūs nesaprotat kaut .

    Nebaidieties no parādās stulba.Ja jums nav lūgt paskaidrojumus, jūs varat pamatot svarīgu lēmumu par nepareizu faktiem.

    bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
11. 11
    Esiet pozitīvs un taktisks kad nepiekrītot .

    Pat ja tas ir piemērots tieši jums izteikt savu neapmierinātību ar kādu, pārliecinieties, ka jūs būtu skaidrs, ka jūs stumšanas šo jautājumu, nevis persona.

    bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
12. 12
    izmantošana Tā vietā mēs no I, runājot ar grupu;mēs nozīmē, kas ir daļa no grupas.

    bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
13. 13
    Padomā, pirms runā .

    Tas ir vairāk svarīgi koncentrēties uz to, ko jūs sakāt sanāksmēs nekā uz biežumu reizes jūs runāt kvalitāti.

    bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
14. 14
    Nesmēķējiet, kur tas nav atļauts .

    Jums var pārkāpt uzņēmuma politiku, un jūs nevēlaties, lai smarža, piemēram, cigarešu dūmu tikšanos laikā.Tas traucē cilvēkiem vairāk, nekā jūs domājat.

    bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
15. 15
    Ielej bezalkoholiskos dzērienus par kausa .

    Nekad dzert no skārdenē pie biznesa tikšanās;tas izskatās neprofesionāla.

    bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
16. 16
    Say paldies klusi un atstāt beigās sanāksmes vai ja priekšsēdētājs norāda, jums vajadzētu atstāt.

    bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
17. 17
    Pēc tikšanās apsveikt ikvienu, kas veic ārkārtīgi labi savā prezentācijā.

    bija šis solis noderīga?Jā |nē |Man ir vajadzīga palīdzība
    Reklāma

Uzlabot savu spēju pārvaldīt savu laiku un organizēt savu darbu palīdzēs jumskļūt ražīgāku un efektīvāku.Tas var arī palīdzēt jums jāatzīst par kādu, kas, iespējams, var uzņemties vairāk darba pienākumus.Novērtējiet savu darba slodzi un grafiku uz iknedēļas, tad katru dienu, pamatu.Noteikti identificēt svarīgākās lietas, jums ir iegūt izdarīt darba nedēļas laikā.Tad apskatīt savu grafiku par jebkuru sapulces, tikšanās, vai pārdošanas zvaniem, kas varētu atņemt no kvalitātes laiku jums būs jāstrādā pie svarīgiem projektiem.Lai nodrošinātu, ka jūs varat iegūt darbu pie šiem projektiem, rezerves vismaz divas dienas nedēļā veltīt milzīgus laika par savu darbu.Mēģiniet atcelt 30 minūtes dienā, kā organizēt un pabeigt daži no jūsu darbu starp pusdienām, sanāksmēm, un tikšanās.Izveidot failus par jūsu projektu un svarīgu informāciju.Izmantot datoru, cik vien iespējams, lai saglabātu informāciju un pabeigt projektus.Uzglabāt sarakstu ikdienas uzdevumu un pārbaudīt pie uzdevumus, kā jūs pabeigt tos.Zināt, kad pateikt nē!Saglabājiet ikdienas kalendāru.Plānojat ierasties darbā laikā katru dienu.Jābūt pietiekami elastīgam, lai strādātu ar pusdienām, palikt vēlu, vai nāk uz pāris stundām sestdienas rītā, lai saglabātu uz augšu savu darbu.Ir liels payoffs par to organizē un pārvaldīt savu laiku labi.Personīgi jūs samazināt stresu un saņemt lielāku gandarījumu no jūs strādājat.Profesionāli jums būs attīstīt tēlu profesionāli, kas ir nopietni par kļūst lietas darīts, un pāriet uz nākamo izaicinājumu.

Katrā darbā, jums ir, jūs varat palielināt savu efektivitāti, zinot to, kas ir svarīgi, lai jūs varētu darīt.Darbs pastāvēt, jo dažas funkcijas jāveic, un ir sagaidāms, ka daži rezultāti.Piemēram, iedomājieties, ka jūsu darbs kā telemarketer ietver pārdošanas kabeļtelevīzijas pakalpojumu pa tālruni.Jūs nolemjat, ka vēlaties to darīt labāk šodien, nekā jūs vakar.Vakar veicāt 25 zvanus un pārliecināts astoņus klientus pirkt pakalpojumu.Jūs varētu pieņemt lēmumu veikt 35 zvanus šodien, bet to, kas ir patiešām svarīgi, nav padarīt vairāk zvanus, bet pārdodot vairāk kabeļu abonementu, nekā jūs vakar.Tāpēc labāk mērķis varētu būt pārliecināt 10 klientus pirkt pakalpojumu, neatkarīgi no tā, cik daudz zvanu, kas nepieciešams.Darbavieta ir arvien vairāk un vairāk strukturēta uz atsevišķiem darba ņēmējiem, kuriem ikgadējos mērķus, tādējādi radot lielāku atbildību par darba izpildi.Būs daudzas reizes jūsu ikdienas darba rutīnas laikā, kad drudžains temps un daudzi uzdevumi, kas nepieciešams, lai saņemtu darīts kļūt milzīgs.Izmantojot labas plānošanas un prezentācijas prasmes, īstenojot pareizu sapulces uzvedību, efektīvi pārvaldīt savu laiku, un tur koncentrējas uz rezultātiem, jūs varat iegūt lietas izdarīt gan patstāvīgi un ar citiem.

• Ņemot pozitīvas attiecības ar citiem, darbu, palīdzēs jums augt profesionāli un radīt jaunas iespējas, lai jums.
• Learning to, kā uzlabot savu personīgo ražošanu un efektivitāti, palīdz jums augt uz lielāku atbildību un lielāku profesionālo apmierinātību ar savu karjeru.
• Atcerieties, ar katru darbu, jūs varat uzlabot savu efektivitāti.

ir daudzas idejas un iespējas, bet nav spējuši realizēta lielākā daļa no tiem?

Visvairāk laika man nav pabeigt vienu projektu, pirms uzsākt citā?

ņemot daudz lielisku idejas un iespējas ir īpašības labu darbinieku.Bet kam šīs īpašības nav pietiekami.Pareizi izmantot šīs pozitīvās iezīmes, jums ir uzzināt, kā tikt galā ar tiem pareizi, lai jūs, lai sasniegtu savu mērķi.

Šie ir daži padomi, kas var palīdzēt jums saprast jūsu idejas un iespējas:

1. Deal ar viņiem pa vienam.

• Lielākā daļa no mums ir daudz brīnišķīgu ideju un iespējas par mūsu darbu, bet galvenā problēma, kāpēc lielākā daļa no mums nespēj izpildīt tos, jo mēs strādājam ar tiem vienlaicīgi.Centieties tikai koncentrēties vienu ideju laikā.

2. Uzstādiet savu prātu.

• ņemot daudz brīnišķīgu ideju padara mūs vēlas tikt galā ar tiem, tajā pašā laikā vai liek paātrināt mūsu darbu tikai, lai sāktu jaunu ideju.Labākais veids, kā tikt galā ar šo attieksmi, lai mēs vienkārši noteikt mūsu prātā pirmajā apdares pirmo ideju vai projektu, rūpīgāk, tad dara to jauno projektu, kad mums ir darīts ar pašreizējo projektu.Tādā veidā, jūs darāt savu projektu precīzāk un pareizi pārvaldīt savas idejas pa vienam.

3. Vai izpēti.

• Pirms sākt jaunu projektu, veikt rūpīgu un pamatīgu izpēti vispirms par savu ideju.Viens no iemesliem, kāpēc lielākā daļa no mums nespēj pabeigt projektu pie rokas, jo mums ir tendence kļūt viegli garlaicīgi vai mēs noskaidrojām, ka mūsu pašreizējā ideja nedara tieši tā, kā mēs plānots, tādējādi padarot mūs lēkt dara cita ideja atstājot mūsu iepriekšējo projektunepilnīga.Lai labotu šo attieksmi, jums ir nepieciešams veikt pētījumu pirmā un mēģināt iekļaut ne tikai priekšrocības, savu ideju, bet arī savi trūkumi.

Pēc iepriekš padomus ievērojami palīdzēs jums pareizi pārvaldīt savu lieliskas idejas un iespējas, padarot jūs efektīvāku un produktīvāku, par savu darbu.

Es gribu zināt, kā es varu palielināt efektivitāti maniem darbiniekiem par mūsu darbu?

Kādi ir pasākumu veidi, resursu un rīku es varu izmantot manu darbiniekiem efektīvāk veikt?

VisiHow QnA.Šajā sadaļā nav rakstīts vēl.Vēlies pievienoties?Noklikšķiniet uz rediģēt rakstīt šo atbildi.

Identificēt 2 veidus, kā es varētu uzlabot savu efektivitāti, kā mediju pircējam AD aģentūra?

Pašlaik strādā kā mediju pircējs, pārāk daudzas cerības no vadības.Doing divējāda loma uzņēmumā

VisiHow QnA.Šajā sadaļā nav rakstīts vēl.Vēlies pievienoties?Noklikšķiniet uz rediģēt rakstīt šo atbildi.

• Ja Jums ir problēmas ar kādu no šiem soļiem, uzdot jautājumu plašāku palīdzību, vai ievietot komentāru sadaļā zemāk.