Skriv en ordentlig Genoptag

fleste job hverve tager kun seks sekunder at scanne gennem et CV og afgøre, om en kandidat virker som en god pasform til stillingen.Det betyder, at dit CV skal være klare og præcise med centrale oplysninger let at få øje på.Recruiters er let distraheret af unødvendige oplysninger, så kun omfatte kompetencer og resultater, der er relateret til den position du ansøger om.Du skal til at markedsføre din erfaring og evner på den bedst mulige måde til at stå blandt et hav af potentielle kandidater.Vis den recruiter at du har hvad det kræver at få jobbet gjort rigtigt med en vindende genoptage.

1. en
   match dine evner til stillingen .

   Find ud af præcis, hvad arbejdsgiveren ønsker i en kandidat, tage dine mest relevante kompetencer og styrker, og matche dem til den position.Du skal vise, at du har alt, hvad virksomheden har brug for.

   Annonce

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
2. 2
   Fokus på din stand-out præstationer .

   Må ikke liste hver enkelt ting du har gjort, men sørg for at inkludere dine mest bemærkelsesværdige resultater.Hvis du har hjulpet en virksomhed spare tid eller penge, løst problemer, forbedret workflow eller bragt i nye kunder, som bør indgå i dit CV.Du bør også fremhæve dine vigtigste ansvarsområder.

   Annonce

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
3. 3
   Se din ord tæller .

   Recruiters har ikke meget tid til at læse igennem en langvarig cv, så det er bedst at holde det på to sider eller mindre.Hvis CV er for kort, risikerer du at udelade nok søgeord og oplysninger, som kunne lande dig et interview.Målet for mellem 600 og 700 ord til at skabe den perfekte balance mellem kortfattet og informativ.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
4. 4
   omfatter kun relevant arbejde historie .

   Du behøver ikke at nævne hvert job, du har haft siden gymnasiet, hvis de ikke er relevante for den stilling, du ansøger om.Du bør opliste de job, der gav dig de mest nyttige færdigheder og erfaring til den ønskede position, selv om det er en anden type job.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
5. 5
   Brug professionel og optimistisk sprog .

   Hold dit cv til-punkt og professionelle, men energisk.Start med handling verber når notering resultater eller færdigheder.For eksempel sige noget lignende "oversteg salget kvote med 25 procent" eller "administrerer sociale mediekampagner".

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
6. 6
   Medtag søgeord .

   herunder bestemte søgeord i dit CV kan gøre det mere sandsynligt, at du vil komme i betragtning til en samtale.Læs jobopslag eller beskrivelse og vælge ord, der direkte korrelerer med, hvad de leder efter i en kandidat.Indarbejde dem i din dygtighed sæt, arbejde historie eller uddannelse.Nogle generelle søgeord, der kan hjælpe dit CV skiller sig ud omfatte erfaring, ledelse, udvikling, professionel, viden, projektet og dygtighed.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
7. 7
   Undgå unødvendige sektioner og langtrukne forklaringer .

   Dit CV skal ikke fortælle hele dit liv historie eller forklare i detaljer, hvorfor du vil have jobbet.CV'er, der indeholder disse oplysninger, er ofte overset, fordi det er svært at gå efter de vigtigste informationer.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
8. 8
   Udnyt hvide rum .

   Folk ofte undervurdere kraften i negative rum.Forsøg ikke at pakke alt ind i et kæmpe stykke.Adskil dine CV sektioner med klare overskrifter, fed skrifttyper, kursiv og punktform.Brug sætninger snarere end hele sætninger.Store blokke af tekst gør det vanskeligt at finde de oplysninger personalekonsulenter søger.Du vil have din information til at være let findes lige ved at scanne gennem CV.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
9. 9
   Brug kvantorer .

   Being specifik kan hjælpe dine chancer for at få et interview.Brug tal og procenter, når vi taler om salg eller hvor mange penge du har gemt en virksomhed.Hvis du har formået et team, nævne, hvor mange mennesker du var ansvarlig for.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
10. 10
    Dobbelt-tjek dit cv, før du sender det .

    Sørg for at der ikke er nogen stavefejl eller grammatiske fejl.Mange personalekonsulenter vil helt se bort fra et perfekt CV, hvis den indeholder fejl.Sørg alt dit arbejde historie er i orden og alle andre fakta og datoer er korrekte.

    Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp

Der er flere forskellige genoptage formater, og en, du vælger bør afhænge af mængden af ​​erfaring, du har på områdetsamt personlige præferencer.En kronologisk cv er en af ​​de mest almindeligt anvendte og stærkt anbefales formater.Den viser dit arbejde historie og uddannelse i omvendt kronologisk rækkefølge, med den seneste start i toppen.Det fremhæver de organisationer, du har arbejdet for såvel som position, samtidig med at beskrive dine evner og ansvar.Dette fungerer bedst for mennesker, hvis arbejde historie og erfaring er i overensstemmelse med den ønskede position.En funktionel genoptage fremhæver dine evner og erfaring snarere end virksomheder eller organisationer.De arbejder bedst for folk, der har haft job i flere forskellige områder, eller som har store huller i arbejde historie, og de lader dig fremhæve dine mest relevante kvalifikationer og ansvar.Du kan også flette de to til én kombination CV, så du kan afbalancere den CV med begge typer oplysninger.Nedenfor er den grundlæggende format til et kronologisk cv, men dette kan tilpasses dine præferencer.

1. en
   Start med dine kontaktoplysninger .

   Øverst på siden, liste dit navn, adresse, telefonnummer og e-mail-adresse.

   Annonce

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
2. 2
   Beslut om der skal omfatte en objektiv eller kvalifikationer .

   Mens arbejdsgiverne gerne se et mål på et CV, nogle rekruttere virksomheder anbefale imod det.Hvis du ansøger om en bestemt position, og du ønsker arbejdsgiveren at vide, du er den nøjagtige pasform, de leder efter, kan notering en målsætning være en god idé.Hvis du ønsker at komme i betragtning til mere end en position, notering en målsætning kan stoppe dem fra at overveje dig.Målet dybest set hedder den type stilling, du leder efter, eller de færdigheder, du vil bruge i en position.Et eksempel på en objektiv erklæring er "at opnå en position i at udgive hjælp korrekturlæsning og redigering færdigheder".Du kan også vælge at skrive en kvalifikation resumé i stedet for et mål.Dette er en erklæring, der opsummerer dine vigtigste færdigheder i forhold til den position, du ansøger om.Et eksempel på et kvalifikationer erklæring "forsket og skrev detaljerede vejledninger for online kunder".

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
3. 3
   Liste din uddannelse .

   Medtag alle relevante uddannelse, du har haft.Liste navnet på institutionen, i grader eller eksamensbeviser optjent, dato du har modtaget din uddannelse, og majors og koncentrationer.Gør det kort og enkelt.Hvis du har modtaget nogen priser eller æresbevisninger, liste dem her.Liste din uddannelse starter med den senest deltog først.Må ikke liste gymnasiet, medmindre du har haft nogen supplerende uddannelse eller uddannelse.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
4. 4
   List dit arbejde historie .

   omfatter kun job, der er relevante for den stilling, du søger.Medtag navnet på arbejdsgiveren, start- og slutdatoer for beskæftigelse, og dine job opgaver på hver organisation.Du kan også inkludere eventuelle stand-out præstationer på hver arbejdsgiver i dette afsnit.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
5. 5
   Ekstra færdigheder, erfaring eller uddannelse .

   Hvis du har haft nogen relevant uddannelse, særlige færdigheder eller erfaring ikke er opført andre steder, indeholder et afsnit for disse her.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp

• Marginen af ​​alle sider bør være en tomme i længden.Hvis du vedhæfte det til en mappe, kan du øge marginen i venstre del af kuponen obligation op til 1,5 inches.
• Skriftstørrelse skal være 12. Dette er standardformatet af et CV.Du kan også mindske din skriftstørrelsen til 11 eller helt op til 14, så længe teksterne er læsbar.
• Font stil skal være læsbare skrifttyper såsom Arial, Arial Narrow, Times New Roman, Courier New eller Calibri.
• Navnet består af adressen, email-adresse og telefonnummer, placeret i centrum.

de fleste mennesker bruger mere tid på at tænke over, hvad at sætte i deres CV snarere end hvad de udelader, men mange ansætte ledere finder for meget unødvendige oplysningerspild af tid og distraherende.I nogle tilfælde, herunder for meget kan endda ødelægge dine chancer for at lave et interview.Tjek listen nedenfor for at finde ud af, hvad man ikke skal gøre.

1. en
   Må ikke give væk din alder .

   Så uretfærdigt som det er, mange ansætte ledere er alder-partiske.Herunder specifikke års erfaring, som regel mere end 15, indbyder aldersdiskrimination.Notering oplysninger, der gør du synes meget ung og uerfaren er også noget godt.Hvis du har uddannet mere end 25 år siden, er det også en god idé at fjerne din eksamen dato fra dit cv.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
2. 2
   Må ikke indeholde henvisninger .

   fleste ansætte ledere ønsker ikke en masse ekstra dokumenter til at se gennem, herunder referencesider, skriver prøver, udskrifter og breve af anbefaling, medmindre de anmoder dem.Generelt et følgebrev og en eller to-side genoptage er alt hvad du behøver.Det er fint at bringe disse oplysninger med dig til en samtale, dog.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
3. 3
   Medtag ikke dine hobbyer eller personlige interesser .

   De fleste arbejdsgivere er ligeglad hvad du gør i din fritid - de ønsker at vide, hvor godt du kan gøre jobbet.Må ikke liste dine personlige interesser eller hobbyer, medmindre disse oplysninger specifikt anmodes af arbejdsgiveren.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
4. 4
   Legal, ægteskabelig eller religiøs information .

   Nogle mennesker omfatter deres cpr-numre, martial status og endda religiøse præferencer på deres CV.Notering nogen af ​​disse oplysninger er helt unødvendigt, og med dit CPR-nummer er farligt på grund af risikoen for identitetstyveri.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
5. 5
   Forklaring af forskelle i beskæftigelsen, holde op eller opsigelse .

   Du behøver ikke at skrive forklaringer til noget på dit cv.Keep it simple og positive.Du kan forklare noget, du skal personligt på et interview.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
6. 6
   Må ikke indeholde din virksomhed kontaktoplysninger .

   Notering dit kontor telefonnummer( medmindre du er selvstændig eller du ejer virksomheden) kan være til skade for din aktuelle position, især når de fleste virksomheder overvåger din e-mail eller telefon.Bare liste dine personlige kontaktoplysninger for at være sikker.

   Var dette skridt hjælpsom?Ja |ingen |Jeg har brug for hjælp
   Annonce

• Medtag søgeord i dit følgebrev, så godt.
• Hvis du indsender et papir CV, vælge høj kvalitet, hvid genoptage papir og bruge kvalitet blæk indstillingen højeste på din printer.Disse ting giver et professionelt første indtryk, der kan hjælpe med at give dig en kant over andre kandidater.
• Hvis du mailing et papir genoptage, ikke folde det.Placer den i en stor kuvert og betale for den ekstra porto.Det ser mere professionelle.Hvis du herunder flere sider, ikke hæfte dem sammen.Brug en papirclips.
• Hvis du har problemer med nogen af ​​disse trin, stille et spørgsmål om mere hjælp, eller skrive i kommentarfeltet nedenfor.