6Jul

vermeiden Plagiat

7 Teile: Arten von Plagiaten Best Practices für Plagiate vermeiden, was die Folgen von Plagiaten sind?Tipps Warnungen Quellen und Citations Kommentare

Wenn eine Person Plagiat begeht, nehmen sie die harte Arbeit einer anderen Person und Weitergabe dieser Informationen ab, als ihre eigene Arbeit.

Was Menschen nicht bewusst sind, ist, dass es gibt viele Möglichkeiten, dass Plagiat stattfinden kann.Typischerweise wird dies ohne zu erwähnen, getan, dass die Worte, Ideen oder andere Gegenstände nicht mit Ihnen haben ihren Ursprung.

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Die meisten Menschen helfen, die so ein Plagiat zu tun, weil die in ihrer eigenen Arbeit oder Bemühungen nicht glauben.Viele wissen nicht vorstellen, dass sie etwas als positiv oder als spannend und interessant zu schaffen.Einige, auf der anderen Seite, wollen einfach nicht die Zeit nehmen, um die Arbeit zu vollbringen sie wurden gebeten, zu tun.

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Inhalt
  • 1 Arten von Plagiaten
    • 1.1 Rewriting
    • 1.2 Kopieren Einfügen
    • 1.3 Zitate helfen
    • 1.4 Paraphrasieren
  • 2 Best Practices zur Vermeidung von Plagiaten
  • 3 Was sind die Folgen von Plagiaten?
  • 4 Tipps
  • 5 Warnungen
  • 6 Quellen und Citations
  • 7 Kommentare
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Arten von Plagiaten

Im folgenden sind einige der Arten von Plagiaten, die eine Person finden.

  1. 1
    Rewriting
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  2. 2
    Kopieren und Einfügen
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  3. 3
    Zitate ohne Namensnennung
    helfen War dieser Schritt hilfreich?Ja |Nein |Ich brauche
  4. 4
    Paraphrasieren
    dieser Schritt hilfreich War helfen?Ja |Nein |Ich brauche
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Rewriting

helfen Obwohl dies eigentlich nicht die Arbeit von anderen übernimmt, tut es das Look and Feel der Arbeit.Kurz gesagt, verwendet er die Ideen und streng genommen ist die Bemühungen und Phantasie einer anderen Person zu stehlen und sie einfach in Ihren eigenen Worten zu schreiben, fast Absatz für Absatz.In einigen Fällen kann dies legal, wenn die ursprüngliche Arbeit die Schaffung von derselben Person ist geschehen.Wenn das nicht der Fall ist, meiden sie.

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Copy Einfügen

helfen Wir alle kennen Menschen, die nur denken, etwas hört sich toll an, besser als sie tun konnte und es auf ihre Seite einfügen.Ob ein Artikel von einer Website ist, dass Sie oder ein Angebot von dieser Seite finden, ohne Namensnennung oder irgendeine Form von Erlaubnis, es ist einfach nicht akzeptabel in der Schreib Gemeinschaft.

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Zitate

  • helfen, ein Zitat von weniger als 40 Wörter in einem Dokument akzeptabel.Allerdings sollte das Zitat den Namen der Person nennen und das Zitat in Anführungszeichen gesetzt wird.Es gibt auch eine Referenz neben dem Angebot sein sollte, wo es aus und am Ende eines Artikels oder Stück Arbeit genommen wurde, sollte es eine Referenz enthalten.
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Paraphrasieren

  • Dies ist ein Bereich helfen, wo viele Menschen zum Opfer wahr Plagiate fallen.Dies ist, wenn eine originelle Idee oder technische Erklärung genommen wird und dann abgebaut und umschrieben.Normalerweise werden alle die gleiche Information berührt, aber es gibt kein Zitat, das eine Person auf das Originaldokument erfolgt.Als allgemeine Regel gilt, in einem Artikel oder Ressource Handbuch paraphrasieren sollten nur dann aufgenommen werden, wenn:
  • Die Idee in eine neue Sprache übersetzt wird.
  • Ein komplexes Thema wird dem Publikum präsentiert, dass die technischen Bedingungen entweichen würde.
  • Sie haben die Erlaubnis des ursprünglichen Autors zum Ausdruck gebracht und Sie zitieren ihre ursprüngliche Arbeit.
War dies hilfreich?Ja |Nein |Ich muss zur Vermeidung von Plagiaten
  • Idealer

Best Practices helfen, werden Sie Plagiat um jeden Preis zu vermeiden.Dies kann durch die folgenden einige einfache Schritte durchgeführt werden.
  • muss immer sichergestellt, dass Ihre Arbeit Original ist und dass, wenn Sie Informationen zu tun leihen, zitieren Sie richtig die Quellen, die Sie von Ihrer Arbeit erhalten.
  • Wenn Informationen ist für die meisten Menschen wissen, dass Sie nicht eine Quelle zitieren müssen.Wenn es eine komplexe Idee ist, oder es gibt Informationen, die von einer sekundären Quelle kommt, sollten Sie immer die Quelle zitieren und richtigen Kredit geben.
  • Ressourcen vermeiden, die vor allem anderen nicht zitieren, wenn sie sich als Autorität präsentieren.Dies können Sie ein versehentliches Plagiat im Prozess zu vermeiden.
  • Wenn Sie schreiben, verwenden mehr als eine Ressource Material.Studieren Sie sie für eine Stunde oder so und dann schreiben Sie Ihre eigenen Artikel basiert auf dem, was Sie in dem Konglomerat von Text zu lesen.
  • Was sind die Folgen von Plagiaten?

    • Die meisten Menschen glauben, dass es minimale Bedenken, wenn Plagiate auftritt.Leider konnte dies von der Wahrheit nicht weiter.Es gibt tatsächlich - und manchmal schlimme oder teure Folgen, die mit plagiieren die Arbeit einer anderen Person zugeordnet sind.
    • Sie können von Ihrer Universität oder gefeuert von Ihrem Job ausgeschlossen werden, wenn Sie gefunden werden, jede Arbeit plagiiert zu haben.Dies können Sie den Rest Ihres Lebens folgen und zukünftige Beschäftigung schwierig machen, wie diese arme Ethik zeigt.
    • Plagiat hat auch rechtliche damit verbunden Folgen.Sie können Gefängniszeit von bis zu einem Jahr erhalten und mit einer kriminellen Geschichte als Ergebnis am Ende.
    • Es gibt auch finanzielle consequences.Plagiarism in Geldbußen auf der Höhe des Schadens durch den plagiiert Dokument verursacht basiert führen kann.Typischerweise sind die Bußgelder im Zusammenhang überall von $ 100 - $ 50.000 pro Ereignis.

    Tipps

    • zitieren Immer Quellen, wenn sie verwendet werden, mit Plagiaten Bedenken zu vermeiden.

    Warnungen

    • Sie riskieren Ihre Arbeit, finanzielle Sicherheit, Freiheit und Ruf, wenn Sie jemand anderes Arbeit ein Plagiat.

    Quellen und Citations

    • http://www.plagiarism.org
    • http://writingcenter.unc.edu/handouts/plagiarism/
    • http://www.indiana.edu/~wts/pamphlets/plagiarism.shtml
    • http://mail.baylorschool.org/~jstover/plagiarism/consequences.htm
    • Wenn Sie Probleme mit einer dieser Punkte habenSchritte, fragen Sie einen für weitere Hilfe Frage, oder unten in den Kommentaren posten.