Scrivere una lettera di copertura

Ogni volta che siapplica per un lavoro, se è online o di persona, qual è la lettera che dovrebbe andare con esso?La vecchia generazione ha definito la "lettera applicazione".Questa generazione chiama la "lettera di presentazione".La lettera di copertura serve ad evidenziare uno specifico insieme di abilità che si pensa meglio mostrare la vostra abilità relative al lavoro che state facendo domanda per.Come tale, la lettera di copertura può creare o distruggere una proposta di lavoro per voi.Non è mai troppo tardi per imparare a compilare una domanda di lavoro in modo corretto.

Quando si tratta di assunzione di dipendenti, fa il gestore assumente o datore di lavoro richiedono le lettere di copertura?In effetti, lo fanno, anche se non è indicato nella offerta di lavoro.Se si costruisce un curriculum gratuito di alta qualità con builder gratuito curriculum di LiveCareer.com o si sa come scrivere un curriculum corretto, non inviare il proprio curriculum, senza una lettera di copertura.Nel preparare una lettera di copertura, è necessario rendere più eccezionale per di distinguersi tra gli altri candidati.Si deve sapere come preparare una lettera di copertura.

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   usa per significare il vostro interesse nella posizione .

   La lettera indica chiaramente il motivo per comunicare con il destinatario.Si deve indicare chiaramente il motivo per cui si sta scrivendo e in quale posizione ti interessa.

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   Usalo per spiegare come avete sentito circa la posizione .

   Per scopi di monitoraggio, il destinatario può avere bisogno di conoscere la vostra fonte di informazioni.Alcune aziende offrono incentivi di riferimento ai loro dipendenti quando sono in grado di fare riferimento un richiedente che si adatta alle esigenze.Questo aiuta anche il dipartimento delle risorse umane identificare quale agenzia o al sito web di lavoro porta nel più alto numero di candidati per riferimento futuro.

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   Usa a stimolare l'interesse del destinatario.

   vostra lettera di copertura dovrebbe essere abbastanza interessante per rendere il destinatario leggere fino alla fine della sua lettera e richiedere un certo tempo per passare attraverso il vostro curriculum.Dovrebbe essere in grado di presentare la vostra personalità e il vostro sfondo.Avere un impressionante lettera di copertura può aiutare a stare fuori dal resto del branco.

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   Il Saluto .

   Il miglior saluto è la tua occasione primaria nel prendere contatto con il potenziale datore di lavoro.Questo è un punto importante in cui la propria pigrizia a volte vince sui due diligence - la "Gentile Signore / a" mossa.Questo è uno saluto generico che non è positivo.Il professionista di assunzione può fraintendere questo come la vostra mancanza di pensiero su chi è il responsabile delle assunzioni.Un consulente personale e degli esperti suggerisce che in cerca di lavoro devono prendere il tempo per scoprire il nome del gestore assumente particolare.A volte è possibile trovarli tramite Linkedln o Google.Tuttavia, se appare nella offerta di lavoro, è sicuramente necessario personalizzare la lettera citando il suo nome sul tuo saluto.

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   Il primo paragrafo .

   In questa parte, si deve indicare chiaramente le vostre intenzioni.La ragione per cui dovrebbe essere logico, se si sta rispondendo ad un post annuncio di lavoro, indagando su altre posizioni, o la richiesta di informazioni relative alla tua ricerca di lavoro.Se si sta rispondendo ad un post annuncio di lavoro, si dovrebbe includere, se hai visto e / o sentito parlare l'offerta di lavoro.

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   su di te e la tua delle relative competenze.

   Qui è dove un sacco di candidati vanno male.Essi creano una lettera di copertura modello e utilizzare la stessa lettera di copertura più e più volte, prendendo tempo per modificare solo i destinatari e la posizione.Si noti che quando si esegue questa operazione, il datore di lavoro in genere non scriveremo.Bisogna fare in modo che si afferma in questa parte della lettera di copertura che si ha la particolare insieme di competenze che stanno cercando.Evidenziare le competenze che pensi di avere in relazione alle specifiche di lavoro.In questo modo, si sta esibendo non solo la vostra comunicazione e capacità di scrittura, ma si sta anche mostrando che sei un pensatore critico.

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   "perché il datore di lavoro dovrebbe assumere voi" parte .

   Questa parte è di solito in cui il lettore decide se continuare a leggere il curriculum allegato alla vostra lettera di copertura o meno.Questa è la parte in cui si convincere il lettore a prendere un interesse per la vostra applicazione.Come un candidato di lavoro, è fondamentale che si è in grado di menzionare il nome specifico della società nella vostra lettera di copertura, seguita da una chiara spiegazione del perché sei interessato a lavorare per l'azienda.Assicurarsi che si sinceramente dire quello che dici.professionisti affitto può facilmente dire se lei è meno veritiera.Tenete a mente che l'obiettivo principale delle risorse umane della società è quello di assumere le persone che sinceramente vogliono lavorare per loro.Come tale, è compito del candidato di convincerli con le loro lettere di copertura.Evitare di fare affermazioni irrealistiche, come dire: "Io sono il tuo miglior candidato per la posizione."Consulenza per il personale, dopo tutto, non si sa se sei veramente il miglior candidato fino a quando non hanno valutato altri candidati.La vostra lettera di copertura deve dare il reclutatore un assaggio del tuo background.Bisogna incoraggiarli a interessarsi di voi e il vostro curriculum.

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   Assicurarsi di indicare ciò che è racchiuso con o attaccato alla tua lettera .

   Indicare se si tratta di una risposta o una risposta ad una richiesta.Inoltre, assicurarsi di includere anche il nome della persona che ha effettuato la richiesta.

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   Se il datore di lavoro si ha richiesto di inviare campioni del vostro lavoro, indica la quantità dei campioni allegati.

   Se si invia volontariamente un campione del vostro lavoro, ne parla nella vostra lettera di copertura.

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   Al fine di scrivere una lettera di copertura efficace, crearne uno che è specificamente su misura per il particolare lavoro che si sta applicando per .

   Stare lontano da lettere di copertura generiche, in quanto questi non faranno nulla di buono.

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   Evitare narrare il contenuto del proprio curriculum nella lettera di copertura .

   La lettera di copertura è, prima di tutto, una lettera.Non è una forma narrativa del tuo curriculum.La vostra lettera di candidatura verrà allegato alla vostra e-mail o l'applicazione della carta, così come il vostro curriculum vero e proprio.Si dovrebbe usare la vostra lettera di copertura per mostrare i vostri hobby, interessi, e la personalità in relazione al particolare professione o la posizione si richiede il.Evitare di argomenti che non sono legati al domanda di lavoro.Si consiglia di suonare conversazione, ma non si dovrebbe cercare di esagerare menzionando troppi fatti.

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   fare qualche ricerca sulla società si sta applicando a .

   Aggiungere alcuni relativi fatti aziendali nella vostra lettera di copertura, se potete.Supponiamo, ad esempio, se siete in tecnologia, è possibile piantare alcune informazioni da brivido, come che emozione sarebbe di controllare la legge di Moore trasformandoli in tecnologia proprio davanti ai vostri occhi, e come sei eccitato a riguardo.Se siete in moda, si può parlare di come la moda si è evoluta, dagli anni '80 fino ad oggi.In sostanza, ogni cosa ha una storia nascosta da raccontare.

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   Tenere la lettera di copertura chiara, concisa e corretta .

   Durante la scrittura lettera di copertura, ricordate sempre che meno sarà più.Idealmente, tre punti sono sufficienti.Cercate di evitare una lunga esposizione.Rileggere la tua lettera prima di inviarlo.Assicurarsi di inviare informazioni complete, relative e corrette.

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   inviarla in formato PDF .

   assumere sempre che il gestore assumente o il datore di lavoro si sta comunicando con utilizza un sistema operativo diverso dal vostro.Come tale, è sicuro da usare e inviare un formato di file che lui o lei non ha bisogno di scaricare e convertire.Essere ricordato che alcuni datori di lavoro non possono preoccuparsi di aprire gli allegati.

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Affari

Gentile Signora Sue:

In allegato il Moonlight società Commodity Relazioneche copre l'inventario per Royal Delivery Company.

Will si prega di riconciliare questo rapporto con i record?

Cordiali saluti,

domanda di lavoro

Per How-Incorporated Clinic industriale gestore assumente:

vorrei indicare il mio interesse per l'applicazione per la posizione di infermiera industriale, pubblicato su jobpost.com il 29 maggio2013. La stessa offerta di lavoro è stato menzionato anche a me da uno dei suoi dipendenti che sono stati con voi da 10 anni a questa parte.

ho lavorato come infermiera del pronto soccorso per circa cinque anni presso VisiHow General Hospital.Allo stesso tempo, sono stato anche coinvolto nella pianificazione di un programma di formazione continua per gli infermieri nello stesso ospedale.Ho condotto la formazione varia e ha contribuito a creare moduli su preparazione alle catastrofi e la prevenzione delle crisi.In quanto tale, credo di avere il forte background di infermieristico disastro che si espressamente citate nella vostra offerta di lavoro.

So che How-Incorporated Clinic industriale è una delle consociate di VisiHow General Hospital.Come tale Sono fiducioso che non ci sarebbero problemi di transizione.In realtà, imparando i compiti da svolgere per la posizione sarà più facile, come ho già interagito con alcuni del personale durante uno dei seminari di formazione continua ho condotto.

In allegato qui è una copia del mio curriculum per il vostro esame.

Sinceramente,

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