5Jul
Čo to práca pre vás znamená?Podľa definície, práca je práca - výdavok fyzickej energie.Vo svojom doterajších skúseností, práca môže byť nič viac než niečo urobiť, aby zarábať peniaze.Práca bola tiež definovaná ako miesto.Ak chcete pracovať už tradične chcel byť špecifické miesto pre určité časové obdobie v určité dni tradične určený pre konkrétne miesto na určitých časových obdobiach v určité dni, pretože práca to nutné.Úloha, nie osoba ju drží, bolo dôležité.
Táto perspektíva sa dramaticky zmenila.Personálne policajti sa stali manažérmi v oblasti ľudských zdrojov ako korporácie začali sústrediť na ľudí ako kľúčových prispievateľov v boji za kvalitu, dokonalosť a inováciu na pracovisku je teraz identifikovaná ako ľud-stred.80 percent pracovnej sily v pracovných miest v službách, podniky sa stali veľmi závislí na svojich ľudských zdrojov pre konkurenčnú výhodu a rastu.Rozdiel medzi úspešné spoločnosti a ten, ktorý stráca svoju konkurenčnú výhodu spočíva v kvalite jej obyvateľov.Korporácie sú len tak úspešná ako ľudia, ktorí pracujú v nich.
Fráza práce oproti kariéry sa používa znovu a znovu, zatiaľ čo ľudia sa snažia definovať skutočné rozdiely.Skôr než pri pohľade na rozdiely, zvážte, ako pojmy vzájomne dopĺňajú.Vzhľadom na to, že bude pravdepodobne mnoho fáz svojej kariéry, môže sa držať veľa pracovných miest v celom svojom živote.Na nejakom mieste, budete pravdepodobne zastaví zmene zamestnania a zostane v kľúčovej pozícii po dlhú dobu.Môže to byť aj finálne práce držíte.Ale rast narazíte v rovnakom zamestnaní po dlhšiu dobu, je tiež významná etapa v kariére.
Rozdiel medzi prácu a kariéru nie je, koľko pracovných miest máte ale skôr čo znamená, že vaše pracovné miesta pre vás.Ak chcete zostať v jednom zamestnaní po dobu desiatich rokov môže byť rovnako úspešný smer kariéry ako udržiavanie určitého počtu po sebe idúcich pracovných miest.
The Real určujúcimi faktormi týkajúce sa Kariéra
- 1svoj postoj azáväzok k tomu, čo vy presahujú úlohy, ktoré vykonávajú každý deň.Reklama
- 2Máte možnosť určiť, čo chcete a ako ho získať, na rozdiel od brať to, čo príde do cesty.Reklama
- 3Odmeny zahŕňajú, ale ísť nad rámec, finančné odmeny .
- 4Odmeny sa vyznačuje jednak rastom a zmeny vo vás a do výziev, ktoré poskytujú pre vás.
- 5Čo robíte poskytuje určitú mieru psychickej a citové uspokojenie.
- 6Odmeny sú výsledkom plánovanej postupnosti súvisiacich pracovných miest.Reklama
Hlavný rozdiel medzi prácu a kariéru je niečí postoj.Je možné, aby dvaja ľudia, ktorí vykonávajú rovnaké úlohy, majú rovnaký názov, a majú podobné vzdelávacie zázemie, aby majú veľmi odlišné výhľady na ich prácu.Ak vaša práca je len to, čo robíte, aby zaplatil účty, to môže rýchlo stať rutinnou drina.Môžete vyvinúť postoj, že život začína, keď je pracovný deň končí.Pravdepodobne budete mať menej ochotní sa pozrieť za úlohy, ktoré treba vykonať, a môžete mať malé nadšenie pre ich vykonávanie.V práci, ktorá nie je súčasťou profesionálnej kariéry, nemusí usilovať o povýšenie alebo plánu do budúcnosti.
Ak vidíte v kontexte väčších kariérnych cieľov, vaša motivácia je odlišná.Vidíte to ako výzvu, ako príležitosť získať nové zručnosti, ktoré vám pomôžu v budúcnosti.Zobrazí sa ďalší krok.Pravdepodobne budete vidieť prácu ako súčasť procesu celoživotného vzdelávania.Všetky práce sú trochu súvisí;oni len sa líšia mierou zodpovednosti.Môžete zastaviť na akomkoľvek mieste pozdĺž vašej kariéry, aby sa stal členom vrcholového vedenia.
tipy triky & amp;Varovanie
- Flexibilita bude vytvárať istotu zamestnania pre vás.
- Ak chcete vedieť, že ste pod kontrolou svojej kariéry, budete potrebovať dôveru.
- kariéra nie je určené, kde sa zastaviť, alebo ako ďaleko budete pokračovať.
- Kariéru je postoj, s ktorým budete vykonávať úlohu, ktorú majú v každom okamihu.
- Ak máte problémy s niektorou z týchto krokov, položiť otázku o ďalšiu pomoc, alebo poštou v sekcii Komentáre nižšie.