Како дефинисати успех Што се тиче каријере Дирецтион

Свако има своју сопствену дефиницију успеха.Нећете добити тамо где желите да одете код неког другог сна-морате креирати свој.За многе људе, успех је дефинисан као резбарење из своје нише за проналажење нешто што они желе да раде и то добро раде.Твоја идеја успеха може бити да се постигне осећај личног испуњења, или може бити да се постигне одређени материјални положај.Као што покушамо да дефинишемо свој успех, размислите о томе шта је важно, а не онима који су око вас.Немојте се ограничити на традиционалне идеје успеха, као што је највишој позицији у великој корпорацији, али прошири своју идеју да нешто што заиста може осетити у стомаку!Када осећате диск за нешто што јако, морате желите да лоше довољно да заиста иде за њим.

Током година, било је промена перспективе на успех.Разговарајте са неколико успешних људи, а питам шта је њихова дефиниција успеха када су први пут почели своју каријеру.Они би могли рећи нешто попут:

• "Волео бих да зарађују 100.000 $ годишње у време а 30 година."
• "Радије бих да будем свој газда."
• "Желим да поседује кућу за одмор на једном од острва."
• "Желим да поседују нови спортски аутомобил."
• "Волео бих да се моја књига објављена."

онда питати да ли је дефиниција успеха је променила током година.У скоро свим случајевима, одговор ће бити да.Људи који су добро утврђени у својим каријерама ће вероватно дати неке врло различите дефиниције за успех, као што су:

• "Волео бих да ускладим време између радних, породицом и пријатељима."
• "Волео бих да буде оспорена у свом раду."
• "Ја бих уживао помоћи неко други до један од својих личних циљева."
• "Желим да будем најбољи радник у мом одељењу."
• "Волео бих да будем дуга слободан."

на промене вредности утиче на ваше ставове о успеху.Оба твојих година и друштво може бити усмерена на одобравање од других и независности демонстрирали поседовањем материјалних ствари.Како старите и стекну више искуства, ваши симболи успеха може променити своје промене систем вредности.Можете искусити помак од потребе спољне изворе одобравања према жељи унутрашње задовољство.На пример, неки од нових симбола успеха имају већу контролу над својим временом, прегледају рад као забаву, прима љубав и разумевање од других људи, повезаности са радом у заједници, и наставе или помаже другима.

Како напредујете кроз ваше каријере, промене у личном животу и свету око вас ће имати утицај на ваше циљеве.Нагласак на људским ресурсима ће изазвати послодавце да развију нове приступе награђивања учинка на радном месту.Традиционални значење речи награде, признања, и накнаде ће се променити у складу са новим вредности рада како време пролази.Вредности сутрашње радника - укључујући и вас - мењају радне снаге као што сам то знала у прошлости.Из тих разлога, успешна доживотно планирање каријере обухвата периодични преглед о дефиницији успеха и ваших стратегија за њено остваривање.

Као што планирате своју каријеру данас, одлучити шта је сада твоја дефиниција успеха, и заснивају своје непосредне одлуке о томе.Ако успех са тобом сада се запослио један од водећих послодаваца у својој области, фокусирају на постизање тога.Само схватити да је гледају напред и најмање размишљање о начину живота можда желите у будућности, ваши садашњи одлуке могу да заузму другачији фокус.

1. 1
   имају јасне циљеве .

   Успешни људи деле многе заједничке карактеристике.Тако што циљеве, они узимају сваки од својих малих успеха и користе их да граде веће успехе у будућности.Успешни људи чине већину њихове интелигенције.Они имају и користе здрав разум.Они су спремни да истраже нове путеве информација.Неки од најзанимљивијих лица су они који читају интензивно, слушај добро, и апсорбују све чињенице они могу из света који их окружује.

   Реклама

   ли је ово корак од помоћи?Да |но |Треба ми помоћ
2. 2
   имају позитиван став .

   Успешни људи су обично позитиван, карактерна која привлачи људе са њима.Они имају начине за спречавање разочарења и препрекама да постане препрека.Заједно са позитивним ставом у питању способност да верују и верују у себе и друге.

   Реклама

   ли је ово корак од помоћи?Да |но |Треба ми помоћ
3. 3
   Немојте се плашити да преузме ризик .

   Успешни људи су добри ризик узима и да су спремни да прихвате неуспех у оквиру курса.Мисле да не само када нисте у могућности да зараде на искуства имате.

   ли је ово корак од помоћи?Да |но |Треба ми помоћ
4. 4
   Да ентузијазам .

   Успешни ставови су изграђени на ентузијазму.Ентузијазам је демонстрација великог интересовања за нешто.То долази изнутра и има јак утицај на друге људе.Ентузијазам даје кредибилитет шта радите и резултати у свом задовољству.Ентузијазам гради карактеристике око једне идеје и одлична је основа за креативност.Фантастична идеја која је представљена са мало ентузијазма може бити одбијен у корист другог идеје која се испоручује више одушевљења.

   ли је ово корак од помоћи?Да |но |Треба ми помоћ
5. 5
   Да мотивација .

   Успешни људи су обично веома мотивисани.Мотивација је унутрашња погон који чини радите ствари.Мотивација чини продуктивнији и омогућава вам да добро раде на своју руку без надзора.Ако сте мотивисани, имате велики интерес у себи.Мотивација иде руку под руку са љубављу за оно што радите.

   ли је ово корак од помоћи?Да |но |Треба ми помоћ
   Реклама

• Да ли ће ваша каријера вам пружи који ниво финансијске стабилности тражите?
• Вил промоција на крају захтевају виши ниво образовања?
• ће му омогућити да на задовољавајући начин одржавају своје породичне односе?
• Да ли ће ваш избор каријера омогућити да имају укупну начин живота који желите?

Како бисте дефинисали успех за своју каријеру?Шта морају бити присутне да би се осећали као да си имао успешну каријеру?

Како бисте дефинисали успех за вашу каријеру?Шта морају бити присутне да би се осећали као да си имао успешну каријеру?

Као што чланак указује, успех за нечије носиоца варира од једне особе на другу, постаје мањи главни циљ( "малолетник главни циљ" значи да људи имају приоритете у постављених циљева за њихове каријере) у животу да мења током времена каовредности и реалност утиче на свој живот.Психолози тврде да смо поставили неколико мањих циљева у нашем животу, које су увек испред нас.Би постизање ових циљева, један по један, осећамо достигнућа.

Да покаже да, рецимо да су неке особе намеравају да заради $ 2400 или годишње;и, како су то постигли, они желе да имају најмање један две недеље дуг одмор на годишњем нивоу.Они сматрају да успеју, али је осећај се оспорава са другим мањим главни циљ.То такође показује да успех може бити друштво-зависни.Док $ 2400 може бити стандардна сума у ​​једном делу света, други део света се користи за удобност и могу да се осећају успешна тек након 100.000 $ годишње, чак и када су цене за живот исти у обе области.Други пример је приказан у чланку када су мањински главни циљ пребацује још један погодак, потпуно променило.

Дакле, успех за нечије носач је постизање циљева, један по један.Да се ​​осећају као да неко је имао успешну каријеру, већина циљева током свог носиоца мора бити постигнут.

• Ако имате проблема са било који од ових корака, поставите питање за додатну помоћ, или поставите у делу коментаре испод.