8Jul

Ev İş Başlangıç

click fraud protection
3 Parçalar:
Adımlar Patronlar
Comments yapmak kaçınmalıdır Ev
Things bir Business ile Başlarken

bir güzel ve pahalı bir tuğla ve harç işyerinde olmak zorunda değilsiniz, sadece iş için.Aslında, tüm hiçbir sermayeye çok az evde sağ başlayabilirsiniz.Doğru strateji, araçları ve pazarlama ile, bir iş sahibi olmak ve kendi patronu olabilir.

bu yardımcı oldu mu?Evet |Hayır |Ben bir iş haline girişimcilik, büyük ya da küçük olsun, risk olduğunu akılda

daima ayı yardıma ihtiyacım var.Tüm işletmelerin kar nereye gittiğini neredeyse göremiyorum bir sahne geçmesi, ama sonra tekrar, bu iş sahip bir parçası.Bu size yapmak için gereken ayarlamalar biliyorum iş akışını anlamak o zaman çok önemlidir.

bu yardımcı oldu mu?Evet |Hayır |Ben

Hazır kendi bir iş var yardıma ihtiyacım var?Burada evden başlayabilirsiniz hakkında bazı ipuçları vardır.Ev

  1. 1
    From Business ile Başlarken
    Reklam

    Adımlar ne sunmak istiyorsunuz?

    satmak istediğiniz ne hizmet veya mal karar verin.Eğer hangi sen pazara istiyorum karar verdiğinizde, aynı zamanda uzmanlık olmalıdır.iş bir uzman ya da profesyonel olmak, is best meşgul etmek istiyorum.Ayrıca, pazarlama olacak hizmet veya ürün sadece mevsimsel tüm yıl boyunca sunulan veya olup olmadığını kontrol edin.Tabii ki bütün yıl tüketiciler tarafından gerekli malların ya da hizmetlerin daha iyi bir seçenek yapmak.
    instagram viewer
    Reklam
    Bu adım, yardımcı oldu mu?Evet |Hayır |Ben pazar kim
  • 2
    -Know yardıma ihtiyacım var.
    Siz müstakbel tüketiciler kim bilmeli.pazar anlamak umutları ihtiyaçlarına göre ürün ve hizmetleri tasarımı yardımcı olacaktır.Yaş, cinsiyet, yaşam tarzı ve meslek Eğer üzerine bakmak gerekir yönleri sadece birkaçıdır.
    Reklam
    Bu adım, yardımcı oldu mu?Evet |Hayır |Ben
  • 3
    rakiplerinizin bilin yardıma ihtiyacım var.
    Bu rakiplerinizin kim olduğunu bilmek öder.Bu şekilde, iyileştirmek için nereye ve işinize ekleyebilirsiniz biliyorum.Düşmanını bilerek tam savaşa yönelik yardımcı olacaktır.
    bu adımın faydalı oldu mu?Evet |Hayır |Ben
  • 4
    Programın Adı Sayımlar yardıma ihtiyacım var.
    İşletmenizin adı çok büyük bir fark yaratabilir
    .Sen alışılmadık isimler ile işletmelerin duymuş olabilir ve onlar insanların kafasında sopa.adı daha benzersiz, Artık onlar sopa.o çekici olun ve daha fazla dikkat çekmek gerekir.
    bu adımın faydalı oldu mu?Evet |Hayır |Ben
  • 5
    İş Yeri hazırlayın yardıma ihtiyacım var.
    ev iş merkezi olmaya hazır olduğundan emin olun.Eğer bir ev yapımı kurabiye iş başlatmak için planlıyorsanız, temiz, iyi havalandırılmış ve tabii ki güvenli olduğundan emin olun.iş yeri ve ailesi için bir boşluk tahsis.iş izni için hazırlanıyor iş yeri hazırlık gider.resmen iş başlamadan önce her şeyi dışarı ütülenmiş olduğundan emin olun.
    bu adımın faydalı oldu mu?Evet |Hayır |Ben
  • 6
    Sizin Sermaye belirleyin yardıma ihtiyacım var.
    sen planlama iş için yeterli sermayeye sahip misiniz?evden bir iş başlatmak için olsa bile, yine de bir daha verimli çalışması için donatılmış almak gerekir.Yine, iş riski ve size sahip olduğu tüm yatırım olamaz.bir kenara Eğer hala sol tarafında bazı ekstra nakit var emin, iş için kullanabileceğiniz bir miktar belirleyin.
    bu adımın faydalı oldu mu?Evet |Hayır |Ben
  • işinizi kurma konusunda aşırı endişeli alamadım yardıma ihtiyacım var.iş akışını ve kavramını anlamak için zaman ayırın.pazar öğrenmek ve gerçekten düşünmek hazır olduğunuzda, o da "Açık İşletme" işareti asmak için zamanı geldi.

    bu yardımcı oldu mu?Evet |Hayır |Bir patron olmanın büyük bir sorumluluk olduğunu, Patronlar Sonuçta

    yapmak kaçınmalıdır

    şeyler yardıma ihtiyacım var.Kimse bütün ekip, departman ya da şirket üzerinden sorumluluk alma bir ayrıcalık olduğunu iddia ediyor.Evet, orada bir patron zevk alır ayrıcalıkları vardır, ama senin omuzlarında yük de zor olabilir.Her zaman şirketin hayatta kalma ya da varlığı sizin elinizde olduğunu unutulmamalıdır.Eğer başarısız olursa bu nedenle, söz konusu çok fazla var.Sizin başarısızlık yatırım ve çalışanların işini tehlikeye atabilir.
    bu yardımcı oldu mu?Evet |Hayır |Ben, ancak

    yardıma ihtiyacım tüm patronlar iyi liderler haline değil.onlar yapmak doğru şeyleri biliyorum çünkü çoğu patronlar yüksek kabul edilir, ancak tüm patronlar insanları güçlendirmek de iyi.Bununla birlikte, bir kabartma spektrumu iki farklı iki birine kayda değer olabilir.Onun çalışanları onu seviyorum çünkü patron dikkat çekici olabilir, ya da astlarının ondan nefret çünkü unutulmaz olabilir.Eğer ikincisi elde etmek istiyorsanız, bu niteliklere barındıran yanlış gitmek asla.Buna karşılık, sen onun astları en iyi ortaya çıkaran bir lider olarak işareti yapmak bile onların erken işaretleri bu özellikleri yıkayın emin olmak istiyorum.

    bu yardımcı oldu mu?Evet |Hayır |Ben bir mikro-yönetici olmak
    1. 1
      yardıma ihtiyacım var.micromanaging suçlu
      Çoğu patronlar bile bu alışkanlık uygulama inkar etmeyecektir.Eğer çalışanlar demoralize bir kesin yolu istiyorsanız, mikro-yönetim en iyi bahis olacaktır.Eğer çalışanlar yapmak her şeyi içine parmaklarınızı batırın ve karar bir zorlama düşünüyorsanız, o zaman bu alışkanlığı yüzde 100 suçludur.Bu alışkanlık karşı-üretken her iki taraf içindir.Bu çalışanların patron onlara güven olmadığını hissettiriyor.Daha sonra kendi inisiyatifi alarak cesaretini sona erebilir ve sadece onlar yapmak için söyledim ne olursa olsun yapacağız.inisiyatif Bu isteksizlik işin vasat kalitede çevirmek olacaktır.Sonuç olarak, patron sadece kızgın ve rahatsız olacaktır.Bu-sayaç üretken ve karşılıklı zarar çalışma döngüsü başlayacaktır.
      Reklam
      Bu adım, yardımcı oldu mu?Evet |Hayır |Ben
    2. 2
      oldukça genel performans ziyade küçük ayrıntılar üzerinde odaklanarak yardıma ihtiyacım var.
      Bu alışkanlık genellikle performans değerlendirme seansları sırasında uygulanmaktadır.Bazı yöneticiler küçük odaklanma eğilimindedir, ancak bu geç 10 dakika olmak, ya da bir tatil sırasında iş için rapor mümkün olmayan olumsuz eylem ve çalışanların davranışları.Çünkü bu küçük Blunders, bazı yöneticiler dahil çalışanın genel üstün performans göz ardı edebilir.Sen gerçekçi ve mükemmel çalışanı yoktur ve ya mükemmel bir patron olmadığını kabul etmek yeterli insani olmalıdır.
      bu adımın faydalı oldu mu?Evet |Hayır |Ben bu adımların herhangi bir sorun varsa aşağıdaki yorum bölümünde daha fazla yardım, ya da yazı için bir soru sormak,
      Reklam
    • yardıma ihtiyacım var.