Αποφύγετε Gossip στο γραφείο

Γραφείο μπορεί είτε να είναι υγιής ή εντελώς βρώμικο.Ο χώρος εργασίας έχει γίνει μια εμπόλεμη ζώνη για πολλά γραφεία, λόγω της κουτσομπολιό.Κουτσομπολεύοντας λέγεται ότι είναι μια φυσιολογική ανθρώπινη συμπεριφορά που μπορεί να προσφέρει ακόμα και λειτουργικά πλεονεκτήματα σε ένα άτομο ή μια εταιρεία.Ο μόνος τρόπος ότι το κουτσομπολιό μπορεί να θεωρηθεί επικίνδυνο για την υγεία είναι όταν το κουτσομπολιό απευθύνεται σε ένα συγκεκριμένο άτομο και αν αυτό αναπαράγει την περιφρόνηση και διαταράσσει τις σχέσεις εργασίας.Να έχετε ενοχληθεί από τους συναδέλφους γραφείων που φαίνεται να θέλουν να ξοδεύουν όλο το χρόνο τους συζητώντας τις ζωές άλλων ανθρώπων;Είστε κουρασμένοι των ανθρώπων που απαρτίζουν τις ιστορίες για τους άλλους;Πιστεύετε ότι ένα καλό εργασιακό χώρο είναι ένα που είναι απαλλαγμένη από κουτσομπολιά και την πολιτική;Έχει επανέλαβε ξανά και ξανά ότι μια αλυσίδα ή μια οργάνωση για το θέμα αυτό είναι τόσο καλό όσο ο πιο αδύναμος κρίκος της.Μια ομάδα των ατόμων που εργάζονται μπορούν είτε να πέφτουν κατακόρυφα την εταιρεία προς απίστευτα ύψη ή να τραβήξει και ώθηση αυτό στο χείλος της αποτυχίας, λόγω των μη παραγωγικών και αρνητικές κουτσομπολιό.Πράγματι, είναι καλό να προωθηθεί ένα πιο ευνοϊκό εργασιακό χώρο, αντί να ανέχεται τις συνήθειες των κουτσομπολιό ειδικά κατά τη διάρκεια του χρόνου κρίσιμη στιγμή.Γραφείο πολιτική θα μπορούσε να είναι ένα γνωστό πολιτισμό που γεννά ο ανταγωνισμός και η παραγωγικότητα, που είναι σχετικά υγιής, ωστόσο κουτσομπολιά γραφείο ή το αμπέλι μπορεί να επιφέρει μια αρνητική νοοτροπία που αποφεύγει τους στόχους της εταιρείας και τις προσπάθειες της ομάδας του κτιρίου.

1. 1
   επηρεάζει ομαδική εργασία.

   Κουτσομπολιά δημιουργήσει κακό αίμα μεταξύ των ανθρώπων και αυτό τους αναγκάζει να μην είναι σε θέση να συντονίσουν τις εργασίες τους ανάλογα με παραγωγικό τρόπο.Δημιουργεί ένταση μεταξύ ή μεταξύ των ατόμων που επηρεάζει τον τρόπο που εργάζονται μαζί σε μια ομάδα.Πιό έτσι, βάζει πάρα πολλή πίεση στις σχέσεις μεταξύ των συναδέλφων ώστε να καθίσταται αδύνατο να επιτευχθεί κάτι και έτσι επηρεάζει γενικά όλες τις άλλες πτυχές της εταιρείας.Manpower θεωρείται ότι είναι η μεγαλύτερη πηγή στην οποία πρέπει να αξιοποιηθούν και να αναπτυχθούν στο έπακρο.Κουτσομπολιά, μεταξύ όλων των άλλων ελαττωματικά κυκλώματα μπορούν να σπάσουν την αλυσίδα που κρατά αποτελεσματικά μια οργάνωση ανέπαφη.Η ικανότητα να εργαστούν από κοινού σε μια ομάδα είναι ζωτικής σημασίας για την επιτυχία της εταιρείας.Αν κάποιος φαίνεται να badmouthing άλλο, τότε είναι πολύ πιθανό ότι μια ομάδα μπορεί να πετύχει τίποτα.

   Διαφήμιση

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
2. 2
   Μειώνει την εμπιστοσύνη μεταξύ των συναδέλφων.

   Όταν υπάρχει συνεχής κουτσομπολιό στο χώρο εργασίας, αυτό προκαλεί τους ανθρώπους να είναι καχύποπτοι ο ένας τον άλλον όλη την ώρα .

   Επικοινωνούν με αμφιβολίες και αυτό δεν είναι υγιές για τη συνολική συνεργασία.Με αυτό το είδος του πολιτισμού, οι άνθρωποι τείνουν να κρύβουν πληροφορίες ή ακόμη και σαμποτάζ ή να κλέψουν τα δεδομένα ενός άλλου ατόμου, προκειμένου να πάρει μπροστά από το πακέτο.Δεν μπορείτε ενδεχομένως να κερδίσετε και να προχωρήσουμε σε μια εταιρεία όπου οι άνθρωποι είναι έξω για να σας καταστρέψουν ή κυριολεκτικά και μεταφορικά πρόβλεψη αποτυχία σας.Η εταιρεία δεν θα ωφελήσει σε υπαλλήλους ή διευθυντές που δεν λειτουργούν συνεργατικά με κοινό στόχο στο μυαλό.Όταν οι άνθρωποι προσπαθούν να ξεπεράσει ο ένας τον άλλο σε ένα καταστροφικό ρυθμό, ολόκληρη η οργάνωση έχει οριστεί να καταρρεύσει.Ωστόσο, είναι δυνατόν μπορεί κανείς να επιτύχει την επιτυχία χωρίς ένα δίκτυο ή μια ομάδα ανθρώπων για να σας υποστηρίξει;Η εμπιστοσύνη και η εμπιστοσύνη μεταξύ των συναδέλφων είναι ζωτικής σημασίας για τους ανθρώπους να εργάζονται σε συνέργεια και για τα μυαλά και τις προσπάθειες να συγκλίνουν σε ένα παραγωγικό έξοδο.

   Διαφήμιση

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
3. 3
   Είναι αποσπά τους ανθρώπους από εργασία.

   Κουτσομπολιά μπορεί εύκολα να κάνει τους ανθρώπους να αναστατώσει και αυτή τραβά το μυαλό τους μακριά από την εργασία τους.Όλα γίνονται ένα θέμα τόσο προσωπική και επαγγελματική αντιπαλότητα που εμποδίζει τη συνολική παραγωγικότητα στο χώρο εργασίας.Αυτές οι κουτσομπόληδες μπορεί επίσης να εκληφθεί ως θύτες και εγωκεντρικός ανώριμα άτομα που βρίσκουν μεγάλη ευχαρίστηση στη δημιουργία δίλημμα και διαταραχές στη ζωή τους συν-εργαζομένου.Οι άνθρωποι έχουν την τάση να επικεντρώνονται σε συζητήσεις που μπορεί να είναι πολλές φορές ένα χάσιμο του χρόνου και των πόρων αντί να εργάζονται για τους τρόπους για να ωθήσει τους στόχους της εταιρείας προς τα εμπρός.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
4. 4
   Προσθέτει έως και ψυχολογική στρες.

   Μπορείτε να τρώνε και αναπνέουν το στρες στον εργασιακό χώρο.Είναι αναπόφευκτο ειδικά σε ένα εξαιρετικά ανταγωνιστικό και εξελισσόμενο πλατφόρμα.Πολλάκις, στη δεξιά πλευρά, σε κάποιο βαθμό του στρες μπορεί να επιφέρει θετικά αποτελέσματα στον τρόπο που οι άνθρωποι εκτελούν στο χώρο εργασίας.Δίνει ότι η σταθερή ώθηση της αδρεναλίνης βιασύνη που ωθεί κάποιον να τον πυρήνα της αποδοτικότητας στη διασφάλιση της μέγιστης παραγωγικές προσπάθειες κάθε φορά.Ωστόσο, οι άνθρωποι ασχολούνται και την αντιμετώπιση του στρες με διάφορους τρόπους.Ενώ μερικοί άνθρωποι οδηγούνται να συναντηθούν και να υπερβαίνει τις προσδοκίες της εταιρείας, μερικά είναι σχεδόν ποτέ σε θέση να αντιμετωπίσει και να γίνει ακόμη αναποτελεσματική κατά την εκτέλεση των καθηκόντων τους.Υπάρχουν ποικίλες στρεσογόνους παράγοντες στο χώρο εργασίας και ακόμα και στο σπίτι που μπορεί να επηρεάσει και να προβλέψει πώς οι άνθρωποι εκτελούν.Οι εξαντλητικές απαιτήσεις στην εργασία, πίεση για να νικήσει τις προθεσμίες, την πολιτική γραφείου και κουτσομπολιό μπορούμε όλοι να προσθέσετε έως και τους στρεσογόνους παράγοντες που επηρεάζουν το περιβάλλον εργασίας και τη δυναμική ενός οργανισμού.Όλα αυτά μπορεί να επιφέρει συναισθηματική, διανοητική και ψυχολογική πίεση στους ανθρώπους και μπορεί να είναι πολλά για να φέρει για ορισμένους.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
5. 5
   Μειώνει την αυτοεκτίμηση των εργαζομένων.

   Αν γνωρίζετε ότι οι άνθρωποι διαδίδουν φήμες εναντίον σας, η συνολική παραγωγικότητα της εργασίας σας θα μπορούσε να παρεμποδιστεί .

   Μερικοί άνθρωποι μπορούν να αντιμετωπίσουν αποτελεσματικά με αρνητικές κουτσομπολιά και αντιλαμβάνονται αυτό ως πρόκληση και όχι ένα οδόφραγμα στην επιτυχία.Ωστόσο, περισσότεροι εργαζόμενοι δεν είναι σε θέση να αντιμετωπίσουν αποτελεσματικά με το κουτσομπολιό και πισώπλατα μαχαιρώματα που οδηγεί σε αναποτελεσματικότητα ακόμα και σε αδυναμία να ανταποκριθεί στις απαιτήσεις της ημέρας με την ημέρα εργασίας.Μία από τις βλαβερές συνέπειες της κουτσομπολιό γραφείου είναι ότι οι εργαζόμενοι μπορούν να πάσχουν από χαμηλό ηθικό και κατεστραμμένα αυτοεκτίμηση.Στην πραγματικότητα, οι καταστροφικές συνέπειες της κουτσομπολιό σε ένα άτομο μπορεί να πάει πέρα ​​από τα τείχη γραφείου, όπως έχει βρεθεί να επηρεάζει τη συνολική τρόπο ζωής και την ιδιοσυγκρασία του ατόμου.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
6. 6
   Φυλές ερασιτεχνισμού .κουτσομπολιό

   Office είναι αμείλικτη και να σπέρνουν τον όλεθρο ακόμη και σε μια ιδιαίτερα αξιόπιστη εταιρεία.Η αρνητικότητα είναι πολύ μεταδοτική και τοξικά τα οποία μπορούν να διασχίσουν τη γραμμή σε μεγάλο βαθμό μεταξύ των παραγωγικών κριτική και καθαρό κουτσομπολιό.Δεν υπάρχουν περιθώρια για μετριότητα, ακόμη και κουτσομπολεύουν στην εταιρική σενάριο, όταν όλοι υποτίθεται ότι πρέπει να επικεντρώνεται σε πάρει τη δουλειά.Είναι σίγουρα μια φυλή αρουραίων στην εταιρική σκάλα όπου ο καθένας ωθεί τον εαυτό τους για να παραδώσει 101% προσπάθεια κάθε φορά.Στο σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον, η ταχύτητα γίνεται το βαρόμετρο της επιτυχίας μαζί με την παράδοση των αποτελεσμάτων.Αυτό είναι το νέο ballgame ή ό, τι άλλο ανατρέπει πάνω.Δεν είναι μόνο για τη σκληρή δουλειά, αλλά είναι όλα σχετικά με την παροχή συνεργατικά αποτελέσματα με τον ταχύτερο δυνατό ρυθμό.Κουτσομπολεύοντας φυλές ερασιτεχνισμού στο χώρο εργασίας και μπορεί να επηρεάσει τρομερά πώς οι άνθρωποι λειτουργούν με το άλλο.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
7. 7
   εξάντληση των φυσικών πόρων της εταιρείας.

   Δεν είναι για την αντιμετώπιση ανώριμα καπηλεία στο γραφείο ως κουτσομπολιό μπορεί πραγματικά να γίνει καταστροφική από την άποψη του κόστους .Αγωγές

   και υπάλληλο ή διευθυντικό αναποτελεσματικότητα, καθώς και του κύκλου εργασιών ή υποχρέωση αντιξοότητες μπορεί να είναι σχετικά καταστρέφουν τους πόρους της εταιρείας σε ένα ορισμένο σημείο.Κουτσομπολιό είναι κάτι περισσότερο από ένα "ψυχολογικό πόλεμο" ή μπέρδεμα με τα μυαλά των άλλων ανθρώπων, δεδομένου ότι μπορεί πραγματικά να φέρει τα κάτω μια αυτοκρατορία σε τέλμα εξαιτίας των χρηματοοικονομικών υποχρεώσεων και των ζημιών.Τα θύματα των αρνητικών κουτσομπολιά μπορεί να καταθέσει στην πραγματικότητα χρεώσεις στο δικαστήριο, λόγω της έλλειψης προστασίας κατά των καταχραστών ειδικά αν κάποιος έχει ξεχώρισε λόγω της εθνικότητας, θρησκείας, φύλου, ή οποιεσδήποτε άλλες φυσικές ιδιότητες που μπορούν να αποτελέσουν ορισμένες προκαταλήψεις κατά τη γνώμη.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
8. 8
   Γίνεται ένας κίνδυνος για τη ζωή, τη σωματική ακεραιότητα, και την ιδιοκτησία.

   Υπάρχουν φορές ότι αυτό που θεωρούν ως απλά ένα αβλαβές κουτσομπολιά θα μπορούσε πραγματικά να αποδειχθεί καταστροφική, ακόμα και θανατηφόρα .

   Μερικά κουτσομπολιά τα οποία συνήθως στοχεύουν σε ένα συγκεκριμένο άτομο ή ομάδα ατόμων μπορεί να επιδεινώσει σε εκφοβισμό, παρενόχληση, ή ακόμη και πρόκληση σωματικής βίας.Η ασφάλεια, την υγεία και την ευημερία του θύματος από αυτά τα κακόβουλα κουτσομπολιά τίθενται σε κίνδυνο.Αγωγές μπορεί ακόμη να προκύψουν, καθώς αυτό είναι σαφώς μια παραβίαση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια

Αν πιστεύετε ότι κουτσομπολιά δεν είναι τίποτα άλλο, αλλά άχρηστο περισπασμούς στο γραφείο, θα πρέπει να ακολουθήσετε αυτούς τους κανόνες για χάρη σας και τους άλλους:

1. 1
   να είναι πιο ευαίσθητα στα λόγια και τις πράξεις σας.

   Μερικές φορές, μπορεί να μην το συνειδητοποιούν, αλλά ίσως να λέει πράγματα για τους άλλους που θα μπορούσε να εκληφθεί ως μια μορφή κουτσομπολιού .

   Λάβετε υπόψη ότι εάν δεν έχετε τίποτα καλό να πω, ίσως είναι καλύτερα να το κρατήσει μόνο για τον εαυτό σας.Μπορείτε να αποφευχθεί η εξάπλωση τυχόν συκοφαντικό παρατηρήσεις ή φήμες δεν κίνησε καμία συζήτηση γι 'αυτό.Το λιγότερο είναι σίγουρα περισσότερο, όταν πρόκειται για την πολιτική γραφείων.Είναι καλύτερα να σκεφτείτε προτού να πείτε ακόμη και μια λέξη για οτιδήποτε δεν αφορά τα καθήκοντα ή έργα γραφείο.Εάν αξία της ιδιωτικής ζωής σας, τότε θα πρέπει να δώσει το παράδειγμα και να μην εισβάλλουν στη ζωή των άλλων ανθρώπων.

   Διαφήμιση

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
2. 2
   Μην συμμετάσχετε σε συζητήσεις για τους άλλους που δεν είναι εποικοδομητική ή θετική .

   Εάν δεν θέλετε να είναι το αντικείμενο αυτού του είδους τις συζητήσεις στο μέλλον, τότε μην τους συναντήσουν.Gossip δεν θα συμβεί αν δεν υπάρχει κοινό.Οι περισσότεροι άνθρωποι συμμετέχουν σε κουτσομπολιό, το μεγαλύτερο παίρνει.Είναι αλήθεια ότι κάθε φορά που υπάρχει καπνός, υπάρχει φωτιά.Δεν θα πρέπει να τροφοδοτήσει τη φλόγα από το σύμφωνο με τη χειραγώγηση κουτσομπολιά Αντ 'αυτού θα πρέπει να σκεφτούμε τρόπους για να τους κατευνάσει.Που συμμετέχουν στην πνευματική συζητήσεις που θα μπορούσε να βοηθήσει την εταιρεία είναι η καλύτερη διαδρομή για να εκτρέψει την ψυχική ενέργειές σας από συμμετοχή σε περιττές banters ή ομιλία σκουπίδια.Είναι καλύτερα να εκτονώσουν το θυμό σας, χρησιμοποιώντας παραγωγική κανάλια αντί για κουτσομπολιό η οποία μπορεί να καταστρέψει τη φήμη των ανθρώπων και να επιβραδύνει την έξοδο της εταιρείας.Υπάρχουν τόσα πολλά πράγματα που μπορείτε να επιτύχετε με να πάρει το κεφάλι σας μαζί σε κάτι που μπορεί να αποκομίσει πλεονεκτήματα για τον εαυτό σας και την εταιρεία αντί της εμπλοκής σε αυτοκαταστροφική κουτσομπολιά.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
3. 3
   Διατηρήστε ένα όριο μεταξύ της προσωπικής και της επαγγελματικής ζωή σας.

   Gossip προκύπτει συχνά όταν τα προσωπικά θέματα, όπως η οικογένεια, ρομαντικές σχέσεις, θέματα προσωπικά χρήματα, και τα παρόμοια έφερε στο γραφείο.Αν επικεντρωθεί στην εργασία σας και μόνο και να αφήσει όλα τα άσχετα θέματα στο σπίτι, υπάρχει μικρότερη πιθανότητα ότι κουτσομπολιά σχετικά με εσάς θα ξεκινήσει.Το κλειδί για να το κάνουμε αυτό είναι να ορίσετε τα όριά σας ίσια όταν πρόκειται για την εργασία και την προσωπική ζωή.Είναι μια φυσιολογική τάση στην κοινωνικοποίηση που θα αναπτύξει στενές φιλίες με ορισμένους συναδέλφους.Στην πραγματικότητα, την οικοδόμηση καλών σχέσεων με τους συναδέλφους είναι ευεργετικό να συνεργαστεί παραγωγικότητας, η οποία είναι ο λόγος για αυτό είναι σίγουρα ενθαρρύνονται σε οποιαδήποτε οργάνωση.Ωστόσο, η σύγκρουση συμφερόντων συμβαίνει όταν η γραμμή ανάμεσα στην επαγγελματική και προσωπική σχέση μειωθεί και έχετε την τάση να συγχέουμε την εργασία με το παιχνίδι.Θα πρέπει πάντα να έχετε κατά νου ότι η στιγμή του ρολογιού σας σε για το έργο, αυτό είναι όπου η επαγγελματική σας πλευρά αρχίζει.Πληρώνεστε από το χιλιοστό του δευτερολέπτου της εργασίας και της παραγωγής που βάζετε μέσα και σίγουρα πρέπει να κάνουν μετράνε.Δεν είναι ένα ρομποτικό σενάριο, όπως σας είναι ακόμα σίγουρα εργάζονται με τους ανθρώπους, παρά την υψηλή τεχνολογία?αλλά μια υγιής, εύρωστη, και συνεργατική αλληλεπίδραση είναι απαραίτητη για να διασφαλιστεί ότι η βέλτιστη παραγωγικότητα πληρούται.Μπορείτε να κάνετε κράτηση αυτών των παιχνιδιάρικο ενέργειες μετά τις ώρες γραφείου.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
4. 4
   Πράξη επαγγελματικά ανά πάσα στιγμή .

   Ένας επαγγελματίας άτομο δεν θα σταθώ σε θέματα που δεν είναι υποτίθεται ότι πρέπει να meddled με.Αν η επιχείρησή κάποιου άλλου, τότε θα πρέπει να έχετε τίποτα να κάνει με αυτό.Υπάρχουν ορισμένοι σύνολο κανόνων και κώδικα δεοντολογίας που πρέπει να ακολουθούνται σε κάθε οργανισμό.Αν θέλετε μια σταθερή ανάβαση στην εταιρική πυραμίδα, τότε θα πρέπει να παίξει δίκαιη, μείνετε γειωμένη ακόμη εστιάζεται, εκτελούν πέρα ​​από τις προσδοκίες εργασίας, και να είναι ένας αποτελεσματικός παίκτης της ομάδας.Επαγγελματική άτομα είναι πολύ ανταγωνιστική και φιλόδοξη όμως είναι σε θέση να ασχοληθεί με στρεσογόνους παράγοντες αποτελεσματικά και δεν συμμετέχουν ή ακόμα ανέχεται κουτσομπολιό γραφείων.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
5. 5
   Κρατήστε τον εαυτό σας απασχολημένο και τον περιορισμό των συνομιλιών και των αλληλεπιδράσεων με μόνο τα θέματα που σχετίζονται με την εργασία σας.

   Όταν το κάνετε αυτό, θα παρατηρήσετε ότι μπορείτε πραγματικά να γίνουν πιο παραγωγικοί, και αυτό είναι αρκετό για να καταναλώσει το χρόνο σας.

   Αν είστε απασχολημένος, περισσότερο από πιθανό, δεν θα έχετε χρόνο να ασχοληθεί με ασήμαντα θέματα, όπως το κουτσομπολιό.Idle χέρια καθιστούν ιδιαίτερα κατάλληλο για κουτσομπολιό.Επιλέξτε τα άτομα που μπορεί να είναι πρότυπα ή μέντορες σας για την επιτυχία.Πηγαίνετε με τους ανθρώπους που μιλούν για θεωρίες, γεγονότα, και τα γεγονότα και όχι εκείνους που ανακατευτεί με ζητήματα σχετικά με την ιδιωτική ζωή των ανθρώπων γύρω τους.τις δυνατότητές σας για την ανάπτυξη μεγιστοποιείται εκθετικά όταν συνεχίσει να βυθίζεται και να εκθέσει τον εαυτό σας σε παραγωγικές προσπάθειες.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
6. 6
   Αποφεύγετε να συγκρίνετε τον εαυτό σας με τους άλλους, είτε με θετικό ή αρνητικό τρόπο, αν είστε ή δεν είναι καλύτερα από άλλα.

   ζήλια ή φθόνο είναι ένα από τα πιο κοινά θεμέλια του κουτσομπολιού .

   Όταν ένα άτομο είναι ζηλιάρης από κάποιον άλλο, αυτός ή αυτή τείνει να επικεντρωθεί στα αρνητικά για να καλύψουν τα καλά πράγματα που αυτός ή αυτή είναι ζηλιάρης.Όταν αυτά συζητούνται με άλλο ζηλιάρης πρόσωπο, που δημιουργεί τη σπίθα της περαιτέρω κουτσομπολιά.Κάθε άτομο έχει τη δική του πλεονεκτήματα και τις αδυναμίες του.Τίποτα δεν επιτυγχάνεται ποτέ με επιτρέποντας το πράσινο-eyed τέρας για να τρέξει το σόου, γιατί το μόνο που καταλήγουν μια ξινή χαμένος αν αποφασίσετε να εκφοβίσει ή να επιχειρήσει να καταστρέψει τη φήμη ενός συναδέλφου από την προσφυγή σε αρνητικά κουτσομπολιά.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
7. 7
   Ενθαρρύνετε θετικό κουτσομπολιό παρά αρνητική κουτσομπολιά.

   Gossip δεν είναι εντελώς λάθος ειδικά όταν έχετε τα σωστά κίνητρα για να πάει μαζί με αυτό.Υπάρχουν ορισμένες συνέπειες που έρχονται με τη διάδοση αρνητικών κουτσομπολιά όπως θα συμβάλλουν στην καταστροφή τη φήμη ενός συναδέλφου.Ακόμα κι αν είναι μόνο στο λαμβάνον τέλος του κουτσομπολιού, έχετε την ίδια λογοδοσία, αν συνεχίσουμε να μιλάμε για αρνητικές φήμες με άλλα μέλη του προσωπικού γραφείου.Αυτό είναι ακόμη πιο απογοητευτικό αν μια ανώτερη ή διευθυντής ξεκινά αρνητική κουτσομπολιά στην αίθουσα διάλειμμα ή ακόμη και κατά τις ώρες γραφείου.Θετική κουτσομπολιά αφορά τη διάδοση καλές ειδήσεις ή κάτι που θα μπορούσε να παρακινήσει και να εμπνεύσει τους εργαζόμενους να δουλεύουν καλύτερα.Θα μπορούσε να είναι μια τίμια αγγελιοφόρος ο οποίος επέστρεψε ένα χαμένο πορτοφόλι, μια πρόσφατη καινοτομία στις στρατηγικές της εταιρείας, ή μια διάκριση δίνεται σε μια υποδειγματική employee.You πρέπει οπωσδήποτε να αναλάβει ηγετικό ρόλο και να «περπατήσει τη συζήτηση", αν θέλετε υφισταμένους σας να ακολουθήσετε μέσα από αυτό πουέχουν αρχίσει.Μιμηθούν θετικότητα και όλα θα τακτοποιηθούν σίγουρα σε place.Changing την κουλτούρα ενός οργανισμού μπορεί να είναι δύσκολο στην αρχή, ιδίως εάν αυτό έχει αρχίσει εδώ και χρόνια, αλλά σίγουρα είναι εφικτό και μπορεί να αποφέρει ευεργετικά αποτελέσματα για την εταιρία.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
8. 8
   Μην ανησυχείτε πάρα πολύ για το τι σκέφτονται οι άλλοι από εσάς .

   Η γνώμη των άλλων θεμάτων ανθρώπους, αλλά αυτό που είναι πιο σημαντικό είναι η γνώμη του λαού που βρίσκεται πλησιέστερα προς εσάς.Γεγονός παραμένει ότι δεν υπάρχει κανένας τρόπος να ικανοποιήσω τους πάντες.Δεν έχει σημασία τι θα κάνεις, οι άνθρωποι θα έχουν πάντα κάτι να πει( αν αυτό είναι καλό ή κακό).Υπάρχουν brats στο χώρο εργασίας, όπως ακριβώς υπάρχουν φοβερίζει στο σχολείο.Είναι μια πανδημία, όπως κουτσομπόληδες είναι σχεδόν παντού.Οι άνθρωποι που είναι λάτρης των κουτσομπολιό θα συνεχίσει να κουτσομπολιά δεν έχει σημασία το πώς θα προσαρμοστούν στα πράγματα.Δεν υπάρχει τίποτα που μπορείτε να κάνετε για να αλλάξετε το πώς άλλοι άνθρωποι σκέφτονται.Το μόνο πράγμα που έχετε άμεσο έλεγχο είναι οι ίδιοι.Μπορείτε να αλλάξετε τον τρόπο τα πράγματα πάνε από άμεσα για την έναρξη αλλαγής στον οργανισμό σας.δεν τονίζουν τον εαυτό σας καθημερινά να πάρει παρανοϊκός για το πώς άλλοι άνθρωποι αντιλαμβάνονται στην εργασία.Τις καλύτερες επιδόσεις σας στη δουλειά και prod τον εαυτό σας να κάνει περισσότερα.Τεντώστε τον εαυτό σας περαιτέρω με την προσθήκη επιπλέον προσπάθεια στην καθημερινή εργασία.Φτάνουν λίγα λεπτά νωρίτερα σε συναντήσεις ή διαπράττουν λιγότερο ακόμα ως στόχο να παραδώσει πάνω στις εργασίες που τους ανατίθενται.Θα ανακαλύψετε σύντομα ότι η εμπιστοσύνη είναι όλα σχετικά με γνωρίζεις τον εαυτό σου καλύτερα από οποιαδήποτε δογματικός εγωκεντρική άτομα που προσφέρουν τίποτα παραγωγικό, αλλά ατελείωτες στόμφο στο γραφείο.Κουτσομπόληδες συχνά σχηματίζουν κλίκες που στοχεύουν κορυφαίες επιδόσεις τα άτομα ή τις αρμόδιες και πολλά υποσχόμενες αρχάριους.Στόχος να πάει με ομοϊδεάτες άτομα που είναι σοβαρά με τη δουλειά τους και να μπορούν να εμπιστευθούν.Παίξτε αυτό από το αυτί και δεν πηγαίνουν από τη δημοφιλή επιλογή μόνο του, αλλά αντ 'αυτού να πάει για το τι είναι δίκαιο και εύλογο για την πλειοψηφία των ατόμων.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
9. 9
   Επίλυση συγκρούσεων και να σταματήσει αρνητική κουτσομπολιό αμέσως .

   Εάν είστε ο διαχειριστής ή αξιωματικός-in-χρέωση( OIC), μπορείτε να επικοινωνείτε τις ανησυχίες σας σχετικά με αρνητικό κουτσομπολιό από το χρόνο για να μιλήσουμε για αυτό σε συνεδριάσεις κατανομή.Καθιστούν σαφές ότι η εταιρεία δεν ανέχονται οποιαδήποτε μορφή κακοποίησης, όπως η διάδοση φημών μέσα και γύρω από το γραφείο.Εκείνοι που βρίσκονται για να είναι ένοχος για κακόβουλες δραστηριότητες όπως το κουτσομπολιό θα πρέπει να επέπληξε και προειδοποίησε ότι θα μπορούσε τελικά να οδηγήσει σε τερματισμό ή απολύσεις.Ορισμένες κώδικα συμπεριφοράς και δεοντολογίας πρέπει να συζητηθεί διεξοδικά στη συνάντηση η οποία περιλαμβάνει επίσης τη βάση για την προώθηση ή ακόμα και απολύσεις.κορυφαία απόδοση και την καλή ηθική εργασίας πρέπει πάντοτε να ανταμείβεται από ορισμένα κίνητρα, επαίνους, ή προαγωγή.Αυτό δείχνει ότι η εταιρεία διατηρήσει σε μεγάλο βαθμό ορισμένες αξίες σε ανθρώπινο δυναμικό τους και ότι η σκληρή δουλειά, αποφασιστικότητα και καλή θα πληρώνει σίγουρα μακριά.Είναι σημαντικό να προωθηθεί και το μοντέλο συντροφικότητας στον εργασιακό χώρο.Θα ήταν χρήσιμο να διεξάγει αξιολόγηση ρουτίνας, συμβουλευτική, κατάρτιση ή τον εμπλουτισμό συνεδρίες, και τις δραστηριότητες δημιουργίας ομάδων που μπορούν να ενισχύσουν τις σχέσεις εργασίας με τους συναδέλφους και τους ανωτέρους.Δεν επίμονος ή αγενής κουτσομπολιό μπορεί ποτέ να διεισδύσει σε μια εταιρεία που παρουσιάζει ένα υποστηρικτικό και συνεργατικό περιβάλλον εργασίας.Πάντα θα υπάρχουν αποτυχίες ή τα οδοφράγματα, αλλά με το δικαίωμα ελέγχου και ρύθμισης, τα πάντα είναι υποχρεωμένη να λειτουργεί ομαλά στο χρόνο.

   Ήταν χρήσιμες αυτό το βήμα;Ναι |Όχι |Χρειάζομαι βοήθεια
   Διαφήμιση

Τιθα πρέπει να κάνει ένα κορίτσι για να σταματήσει το κουτσομπολιό στο γραφείο;

Ο τρόπος με τον οποίο μια γυναίκα μιλά για μένα προκαλεί προβλήματα με τους συναδέλφους και το αφεντικό μου. . Έχω δοκιμάσει: Μυστικό της να κλείσει το στόμα, αλλά εκείνη δεν το πάρει καλά.Νομίζω ότι προκλήθηκε από: Είμαι στη γραμμή για μια προώθηση και δεν είναι γι 'αυτό νομίζω ότι είναι το κουτσομπολιό για μένα γιατί είναι ζηλιάρης.

Δεν υπάρχει τίποτα κακό σε άτομα που ενδιαφέρονται για τον άλλο και μοιράζονται τις απόψεις τους.Ωστόσο, κατά τη διάρκεια των συνομιλιών, οι πληροφορίες μπορεί να παραμορφωθεί σκόπιμα.Με την εξιστόρηση των ιστοριών συνεργάτης σας μπορεί να διασκεδάζει τον εαυτό της μόνο βλέποντας την αντίδραση των ανθρώπων γύρω της( συμπεριλαμβανομένων σας).Μπορεί επίσης να ακολουθήσει τη δική τους στόχους της με την από bruiting για σας, και, ίσως, σκέφτεται ότι είναι τόσο καλή επαγγελματίας όπως εσείς.

Κατ 'αρχάς, θα πρέπει να βρεις έναν τρόπο να αντιδράσει στην κουτσομπολιό.Πρέπει να καταλάβετε ότι κάθε άτομο έχει μια ανεξάρτητη γνώμη σχετικά με εσάς, και αυτός ή αυτή μπορεί να σας ζητήσει μια άμεση ερώτηση, αν αυτός ή αυτή είναι υπό αμφισβήτηση.Να είστε έτοιμοι να αποκρούσει κουτσομπολιά ήρεμα και με σεβασμό αν ζητείται άμεσα γι 'αυτούς.Κουτσομπολιά δεν μπορεί να σταματήσει η διαδικασία δεν αποτελεί μέρος της προσωπικότητάς σας: να είστε ήρεμοι και να μην είναι αναστατωμένος γι 'αυτό, καθώς η γυναίκα είναι πιθανόν να σας περιμένει για να αποτύχει σε εργασίες σας και τη διάθεσή σας διαταράσσεται.Αυτός είναι ο τρόπος της χειραγωγώντας σας: αν σας δείξω μια συναισθηματική αντίδραση, τότε ο στόχος θα έχει επιτευχθεί.δεν αντιδρούν με τα κουτσομπολιά, και θα μειωθεί.Μην προσπαθήσετε να δικαιολογήσει τον εαυτό σας και να πω σε όλους ότι κάτι είναι αναληθές.Στην πράξη, εστιάζοντας σε φήμες για τον εαυτό σας δείχνει την αδυναμία σας, η οποία προκαλεί έναν φαύλο κύκλο εξάπλωσης περισσότερες αρνητικές φήμες για σένα.

Δεύτερον, Ενισχύστε την αυτοπεποίθησή σας.Δεν χρειάζεται να το παρακάνετε όμως.Απλά πρέπει να είναι πιο σταθερή.Επαγγελματική ή φιλική παροχή συμβουλών μπορεί να βοηθήσει να αξιολογήσουν και να κατανοήσουν τον εαυτό σας πάρα πολύ.Ρωτήστε έναν επαγγελματία ή το φίλο σας ή συγγενή για ισχυρότερα σημεία σας και τι θα πρέπει να εργαστούν.Δεν κουτσομπολιά θα σας κάνει ευάλωτους στη συνέχεια.

• Εάν έχετε προβλήματα με οποιοδήποτε από αυτά τα βήματα, να θέσω ένα ερώτημα για περισσότερη βοήθεια, ή μετά στα σχόλια παρακάτω.